Должностная инструкция врача детского оздоровительного лагеря. Основные обязанности врача лагеря

Сегодня "РГ" публикует документ, который, вероятно, каждому из нас напомнит лучшие дни детства - летние каникулы. Это Порядок оказания медицинской помощи несовершеннолетним в период оздоровления и организованного отдыха. Название сухое, но за ним сразу встают картинки из бессмертного фильма "Добро пожаловать, или Посторонним вход воспрещен" с бедолагой Костей Иночкиным, крапивной "аллергией" и докторшей-сиреной...

В документе расписаны все обязанности врача - от встречи детей в местах сбора и первого их осмотра до оформления медицинской документации по окончанию смены. От регулярной проверки пищеблока и спален до контроля состояния здоровья каждого ребенка. От организации медпункта лагеря до постоянных осмотров "волосистой части головы и кожных покровов". При подозрении на инфекционное заболевание ребенок должен быть помещен в бокс медпункта, оборудованный всем необходимым, а в случае ухудшения состояния доставлен на "скорой" в ближайшую детскую больницу.

Изучить новый документ будет необходимо не только всем, кто отвечает за летний отдых почти 6 миллионов детей, которые поедут в оздоровительные лагеря.Полезно почитать его и мамам-папам-бабушкам, чтобы понимать, на что именно обратить внимание, посещая свое чадо в родительский день.

Важно, чтобы родители еще до отправки ребенка в лагерь или санаторий поговорили с ребенком, объяснили, что при любой царапине, любом падении, боли в горле или животе он обязательно должен обратиться к доктору, - советует директор Московского НИИ педиатрии и детской хирургии Александр Царегородцев. - К сожалению, даже мелкая ссадина может стать причиной больших неприятностей, например, смертельно опасного столбняка.

Бич летних лагерей - инфекционные вспышки. По данным Роспотребнадзора, в прошлый оздоровительный сезон в лагерях их возникло 20, различными инфекциями заразились 830 человек, из них 777 детей.

Опаснее всего энтеровирусные инфекции, которые могут привести не только к кишечным расстройствам, но и к серозным менингитам, - разъяснил "РГ" главный специалист по инфекционным болезням Минздрава России Владимир Никифоров. - Поскольку дети не всегда строго соблюдают правила гигиены, концентрация вируса в воздухе может быть настолько велика, что иногда заразиться можно не только через грязные руки, пищу или воду, но и воздушно-капельным путем. Второй вопрос - столовые, то есть возможные пищевые токсикоинфекции. Врач должен строго следить за приготовлением пищи, режимом хранения продуктов.

Конечно, заранее предполагать, что пребывание ребенка в оздоровительном лагере обернется подобными неприятностями, не стоит. Но и рассчитывать на авось тоже не выход. Даже если ребенок совсем мал, надо приучить его к правильной гигиене и самообслуживанию. Он должен уметь сам вымыться, помыть голову, ухаживать за волосами, ежедневно менять носочки и уметь простирнуть их и свое нижнее белье.

Помимо средств гигиены, опытные мамы советуют дать ему с собой противозудное средство от укусов комаров и защитное - от солнечных ожогов (но не спреи, а гели или кремы), бактерицидный лейкопластырь разного размера, стерильные влажные салфетки. Ну а в родительский день не смущайтесь проинспектировать состояние его тумбочки, постельного белья, одежды и обуви, загляните в медпункт и столовую.

И можете быть уверены, никто не спросит вас: "А что это вы тут делаете?" Веселое кино летних каникул ведь только начинается.

мнение экспертов

Александр Царегородцев , директор Московского НИИ педиатрии и детской хирургии, доктор медицинских наук:

В молодости я сам два года подряд работал в пионерском лагере, и могу точно сказать, что врачу там тяжелой работы хватает на круглые сутки. Поэтому общественный контроль со стороны родителей тоже очень важен - если они заметят какую-то недоработку и сообщат о ней, это будет только на пользу детям. Больше всего внимания требуют места купания детей, спортивные площадки, их участие в походах, организации костров. И, разумеется, пищеблок и соблюдение его работниками строгих санитарных правил. Конечно, сейчас условия там совсем другие, многие продукты готовятся промышленным способом - те же йогурты, соки и т.п. Присутствовать при забое скота, разделке туши и транспортировке мяса на склад, как приходилось нам, теперь педиатрам лагерей не приходится. Но бдительность им нужна не меньшая, чем прежде.

Владимир Никифоров , главный специалист по инфекционным болезням Минздрава России, профессор кафедры Института повышения квалификации Федерального медико-биологического агентства:

Есть приказ N 220 Минздрава России от 1993 года об обязательном повышении квалификации врачей по инфекционным болезням каждые пять лет, но его, к сожалению, почти нигде не выполняют. А ведь за это время появляется много нового и в диагностике, и в лечении. И хотя педиатры чаще других сталкиваются именно с инфекционными заболеваниями, лагерный врач должен накануне обязательно освежить свои познания обо всех инфекциях, чтобы быть во всеоружии.

Пять звезд - Москва

20 000 - 40 000 руб.

...номеров, ежедневные утренние и вечерние обходы Требования: Опыт работы обязателен. Наличие лицензий. Мы предлагаем: Работа в детском частном лагере в Московской области на территории загородного отеля. Среднее количество детей в лагере 40-50 человек в смену. ...

5 дней назад

ООО "МСК-ТУР" - Москва

40 000 руб.

В детский лагерь в Московской области на летний период с 01 июня по 20 июня 2019 требуется врач педиатр. Обеспечение охраны жизни и здоровья детей в лагере. Организация и контроль за выполнением оздоровительных программ лагеря. Осуществление систематического контроля ...

22 дня назад

Мосгортур - Москва

...Проводить целенаправленную деятельность по профилактике детского травматизма и несчастных случаев; Проводить целенаправленную ... ...(с учетом особенностей состояния здоровья детей) в течение оздоровительной смены, способствовать организации содержательного отдыха и ...

13 дней назад

Москва

...обязанности: 1. Психолого-педагогическое сопровождение учебно-воспитательного процесса в Лагере: - Мониторинг внутригрупповых процессов, анализ психологической атмосферы в детских Группах; - Психологическое сопровождение групповых занятий психолого-педагогической направленности ...

29 дней назад

Благотворительный оздоровительный фонд "Клуб "Приключение" - Москва

...эпидемиологические требования к устройству и организации работы детских лагерей палаточного типа»); - Проведение медицинского осмотра по ... ...действующий сертификат - обязательно; - Требования к квалификации - врач-педиатр, врач-терапевт, врач-хирург, хирург-травматолог или фельдшер ...

15 дней назад

МГТУ им. Н.Э. Баумана - метро Бауманская, Москва

60 000 руб.

...В "Бауманец" МГТУ им. Н.Э. Баумана требуется врач-педиатр на 1 и 2 смену 2019 г. (5-26 июня, 3-24 июля). Обязательно наличие диплома и действующего сертификата по педиатрии. Опыт работы в школах, интернатах, оздоровительных и спортивных ...

12 дней назад

МГТС - Москва

40 000 руб.

Должностные обязанности: МГТС приглашает на работу медицинскую сестру в Детский оздоровительный лагерь "Искра" в Звенигороде. Организация и проведение лечебно-профилактической и санитарно-гигиенической работы в лагере; Проведение приема, осмотра детей; Оказание ...

6 дней назад

Клиника «Будь Здоров» - Москва

...Сеть клиник "Будь здоров" компании ИНГОССТРАХ приглашает на работу Врача-педиатра Обязанности: - Прием пациентов от 0 до 18 лет, в рамках амбулаторного приема, ПНД, в «Умном лагере» (обязательно) - Ведение медицинской документации в электронном виде. Условия: ...

Быстрый отклик 27 дней назад

Государственное бюджетное учреждение города Москвы Территори... - Москва

35 448 руб.

Высшее/неоконченное высшее образование. Желателен опыт работы с детьми в аналогичной должности. Руководитель социального центра детского отдыха с дневным пребыванием Ответственность Дисциплинированность Пунктуальность Высшее/неоконченное высшее образование. Желателен опыт ...

19 дней назад

ГБУЗ МО «Щелковская районная больница № 2» (Щелково) - Москва

45 000 - 70 000 руб.

...сроки; разрабатывает комплекс лечебно- оздоровительных мероприятий, обеспечивает контроль за ... ...направление детей на консультации к врачам- специалистам, при соответствующих показаниях ... ...в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, ...

7 дней назад

ГБУЗ ДГП № 10 ДЗМ - Москва

80 000 руб.

...первого года жизни на осмотры к врачам- специалистам, на ... ...предварительных осмотров, необходимых оздоровительных и профилактических ... ...детям перед поступлением в детские дошкольные учреждения и школы ... ...вызовов участковым врачам, врачам- педиатрам ОКМП к детям 1 года жизни, детям ...

6 дней назад

Детская городская поликлиника № 53 - Москва

60 000 - 100 000 руб.

Должностные обязанности: Проведение профилактических осмотров в школах/ детских садах, ведение медицинской документации, проведение сан. провет ... .... Требования: Наличие действующего сертификата по педиатрии. Мы предлагаем: Соблюдение трудового законодательства РФ, полный ...

8 дней назад

Детская городская поликлиника № 61 - Москва

...- контроль за здоровьем детей в образовательном учреждении (школа или детский сад) - осмотры детей, - прививочная работа - ведение документации, отчетность. Требования: - Высшее медицинское образование, - наличие действующего сертификата по специальности « педиатрия» .

14 дней назад

ГОБУЗ «Мурманская городская детская поликлиника № 4» - Москва

53 000 руб.

...Обязанности: Для выполнения возложенных задач врач-педиатр участковый обязан: 1. Оценивать ... ...10. Разрабатывать комплекс лечебно- оздоровительных мероприятий, контролировать выполнение ... ...этой работы. 27. Проводить анализ детской смертности на участке, анализ ...

Месяц назад

ДГП №23 - Москва

100 000 - 150 000 руб.

...Амбулаторный прием детей в соответствии с графиком, утвержденным главным врачом поликлиники. Диагностическая и лечебная работа на дому в день ... ...образование. Действующий сертификат по специальности " Педиатрия" . Гражданство РФ. Мы предлагаем: Оформление в соответствии с ТК ...

22 дня назад

ГБУЗ ДГП № 140 ДЗМ - метро Митино, Москва

Основные обязанности врача лагеря

1. Участие в приёмке лагеря перед открытием лагерной смены. При этом наибольшие сложности возникают при открытии первой лагерной смены, когда необходимо собрать много документов с подписями самых разных должностных лиц.

2. Проверка медицинских документов каждого сотрудника (санитарных книжек) и оснащение медицинского пункта : заказ медикаментов, витаминов и перевязочного материала через специальную (внебольничную) аптеку.

3. Врач и медицинская сестра сопровождают детей в ДОЛ и из него. В первый день проводится массовый осмотр детей. Преемственность между участковым врачом и врачом детского лагеря осуществляется посредством формы 079/у - “Медицинская справка на школьника, отъезжающего в детский оздоровительный лагерь”. Наиболее полезными в этом документе являются информация о физкультурной группе ребёнка и сведения о наличии хронических заболеваний (состоит ли ребёнок на диспансерном учёте). На основании этих данных врач распределяет детей на медицинские группы для занятий физкультурой и заносит всех в специальную документацию.

4. Непосредственно лечебная работа заключается в проведении ежедневного амбулаторного приёма и оказании медицинской помощи. При необходимости ребёнка помещают в изолятор медицинского пункта или транспортируют для госпитализации в ближайший стационар. Основными причинами обращения к врачу являются: повышение температуры тела , боли животе, головная боль, мелкие травмы (ссадины, раны, ушибы). Кроме этого необходимо знать, как проводить транспортную иммобилизацию, что делать при укусе (присасывании) клеща и вообще при любых неотложных состояниях (гипертермия, судороги,отравления] и т.п.). Это лишь основное, что необходимо знать, а, в принципе, несмотря на рутинность и однотипность большинства жалоб, врач должен быть готов ко всему .

5. Ежедневно приходится заполнять большое количество документации , где отражается сведения о работе медицинского оборудования медпункта, санитарном-эпидемиологичской обстановке в лагере, температуре окружающей среды и температуре воды в близлежащем водоёме и других санитарно-гигиенических аспектах жизни детского оздоровительного лагеря. Несмотря на большое количество документации, заполнение последней не отнимает слишком много времени.

6. Врач контролирует санитарное состояние корпусов , прилегающей территории, организацию питания . Основной объём работы по организации питания ложиться на плечи диетсестры. Роль врача в вопросах работы кухни, как правило, контролирующая. Кухня и столовая являются наиболее уязвимым звеном. Не зря контролирующие органы уделяют пищеблоку наибольшее внимание. В течение смены врачом осуществляется витаминизация отдыхающих детей посредством раздачи витаминов перед приёмом пищи и/или путём добавления витамина С (аскорбиновой кислоты) в третьи блюда (компот).

Врач детского оздоровительного лагеря


──────────────────────────────────── (наименование организации) УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ──────────────────────────────── (наименование должности) 00.00.0000 N 000 ───────── ───────────────────── (подпись) (инициалы, фамилия) Врача 00.00.0000 детского оздоровительного лагеря

1. Общие положения


1.1. Врач детского оздоровительного лагеря (далее - врач) относится к категории специалистов.

1.2. На должность врача принимается лицо:

Имеющее высшее медицинское образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Педиатрия" или профессиональную переподготовку по специальности "Педиатрия" при наличии послевузовского профессионального образования по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", сертификат специалиста по специальности "Педиатрия", без предъявления требований к стажу работы;

Не имеющее (не имевшее) судимости, не подвергающееся (не подвергавшееся) уголовному преследованию (за исключением случаев, когда уголовное преследование прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности (статья 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации).

1.3. Врач должен знать:

Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения, санитарного законодательства;

Нормативные акты по вопросам организации летнего отдыха детей;

Конвенцию о правах ребенка;

Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации работы лагерей труда и отдыха для подростков (СанПиН 2.4.2.2842-11), утвержденные Постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 18.03.2011 N 22, Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы загородных стационарных учреждений отдыха и оздоровления детей (СанПиН 2.4.4.1204-03), утвержденные Главным государственным санитарным врачом Российской Федерации 16.03.2003, другие документы, устанавливающие санитарно-гигиенические правила и нормы содержания помещений лагеря;

Типовое положение о детском оздоровительном лагере (Письмо Минздравсоцразвития России от 14.11.2011 N 18-2/10/1-7164) и другие нормативные акты по вопросам организации летнего отдыха детей, детского оздоровительного лагеря;

Требования к санитарно-гигиеническому содержанию помещений медицинского блока детского оздоровительного лагеря (далее - лагерь);

Конституцию Российской Федерации;

Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;

Общие вопросы организации детского оздоровительного лагеря;

Принципы диспансеризации здоровых детей и подростков, распределения детей по группам здоровья и группам риска;

Вопросы диспансеризации больных детей и профилактики хронических форм заболеваний;

Вопросы организации и задачи гигиенического обучения и воспитания детей;

Вопросы санитарно-просветительской работы с родителями и детьми;

Основы детской возрастной и специальной педагогики и психологии, физиологии;

Санитарно-гигиенические и профилактические мероприятия по охране здоровья детей, противоэпидемические мероприятия в случае возникновения очага инфекции;

Взаимосвязь функциональных систем организма и их регуляцию;

Физиологическое развитие детей в различные возрастные периоды;

Принципы рационального (сбалансированного) питания детей;

Современную классификацию, клиническую симптоматику основных заболеваний и пограничных состояний детского возраста, этиологию и патогенез соматических и инфекционных заболеваний;

Современные методы терапии основных соматических и инфекционных заболеваний и патологических состояний;

Основы фармакотерапии детского возраста;

Механизм действия основных групп лекарственных веществ, показания и противопоказания к их применению, осложнения, вызванные их применением;

Диетотерапию при различных видах патологии;

Основы фитотерапии, физиотерапии, лечебной физкультуры (физкультурно-оздоровительной работы) и врачебного контроля в детском возрасте;

Принципы организации и проведения интенсивной терапии и реанимации в амбулаторных условиях;

Вопросы реабилитации и диспансерного наблюдения при различных заболеваниях, принципы организации санаторно-курортного лечения;

Принципы организации медицинской службы гражданской обороны;

Основы трудового законодательства;

Правила внутреннего трудового распорядка лагеря;

Правила и нормы труда, техники безопасности и противопожарной защиты, производственной санитарии и гигиены;

- ______________________________________________________________________.

1.4. Врач в своей деятельности руководствуется:

Уставом (Положением) _______________________________________________; (наименование лагеря)

Настоящей должностной инструкцией;

- ____________________________________________________________________. (иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой функцией врача) 1.5. Врач подчиняется непосредственно _________________________________ _____________________________________. (наименование должности руководителя)

1.6. В период отсутствия врача (отпуска, болезни и пр.) его обязанности исполняет иной работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

1.7. ___________________________________________________________________.


2. Функции


2.1. Оказание медицинской помощи детям и сотрудникам лагеря.

2.2. Обеспечение охраны жизни и здоровья детей в лагере.


3. Должностные обязанности


Врач исполняет следующие обязанности:

3.1. Принимает участие в приемке лагеря перед открытием лагерной смены, организует подготовку медицинского кабинета (медицинского блока).

3.2. Принимает и анализирует медицинские документы на детей, направленных в лагерь, о состоянии здоровья, об отсутствии у них контактов с инфекционными больными.

3.3. Оценивает физическое и нервно-психическое развитие детей, принимаемых в смену.

3.4. Контролирует санитарное состояние зданий и помещений лагеря, прилегающей территории, организацию питания.

3.5. Рассчитывает содержание и калорийность основных ингредиентов пищи в суточном рационе детей с учетом возрастов, принимает участие в составлении меню-раскладки, представляемом на утверждение руководителю лагеря.

3.6. Распределяет детей для занятий физкультурой на основную, подготовительную и специальную группы в соответствии с их здоровьем.

3.7. Согласовывает план физкультурно-оздоровительной работы, осуществляет контроль за проведением мероприятий физкультурно-оздоровительного и спортивного характера, дает заключения о проведении физкультурно-оздоровительной работы с детьми подготовительной и специальной групп.

3.8. Контролирует проведение закаливающих процедур (водные, воздушные и солнечные ванны), водных процедур после утренней гимнастики (обтирание, обливание).

3.9. Принимает участие в планировании туристских подходов, проводит медицинский осмотр детей до туристского похода и дает разрешение на участие в походе, подписывает маршрутный лист на туристский поход.

3.10. Согласовывает занятия детей в спортивных секциях, принимает участие в организации спортивных состязаний, согласовывает участие детей в спортивных секциях и соревнованиях.

3.11. Оказывает детям лагеря и сотрудникам постоянную экстренную, неотложную медицинскую помощь, используя современные методы диагностики и лечения.

3.12. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

3.13. При необходимости организует стационар в медицинском кабинете (блоке).

3.14. Организует и проводит противоэпидемические мероприятия в очаге инфекции.

3.15. Оформляет и направляет в учреждение Роспотребнадзора экстренное извещение при выявлении инфекционного заболевания.

3.16. Проводит работу по просвещению и профилактике инфекционных и неинфекционных заболеваний среди детей и сотрудников лагеря.

3.17. По окончании смены подготавливает отчет об эффективности оздоровления детей.

3.18. Оперативно извещает администрацию лагеря о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой медицинской помощи.

3.19. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

3.20. Соблюдает принципы врачебной этики.

3.21. В установленном порядке повышает профессиональную квалификацию.

3.22. Организует и контролирует работу среднего медицинского персонала.

3.23. ________________________________________________________________. (иные обязанности)

4. Права


За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью воспитанника, - в порядке, установленном действующим трудовым, административным или уголовным законодательством Российской Федерации;

За правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

За причинение ущерба лагерю - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. ___________________________________________________________________.


6. Заключительные положения


6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационной характеристики должности "Врач-педиатр" (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. Раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения", утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 N 541н), ______________________________________________________. (реквизиты иных актов и документов) 6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора). Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ____________________________________________________________ (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой ___________________________________________________________________________ частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления ___________________________________________________________________________ с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, __________________________________________________________________________. хранящемся у работодателя; иным способом) 6.3. _________________________________________________________________.

Уточнение клиента

Мария оставил отзыв о сайте - показать

Спасибо, все очень удобно!

08 Июня 2015 00:50
    организация отдыха детей

1000 стоимость
вопроса

вопрос решён

Свернуть

Ответы юристов (8)

    получен
    гонорар 40%

    Юрист, г. Самара

    Общаться в чате

    Здравствуйте, Мария!

    Ваша ситуация регулируется

    Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 16 апреля 2012 г. N 363н г. Москва
    «Об утверждении Порядка оказания медицинской помощи несовершеннолетним в период оздоровления и организованного отдыха» (ссылка на Приказ www.rg.ru/2012/06/01/ozdorovlenie-dok.html)

    В нем указаны следующие требования

    5. Организация и оказание медицинской помощи детям в период оздоровления и организованного отдыха в учреждениях осуществляется врачом-педиатром, врачом общей практики (семейным врачом) (далее - врач),
    который назначается на должность и освобождается от должности руководителем учреждения.
    6. Врач возглавляет медицинский пункт, который является структурным подразделением учреждения и создается для оказания медицинской помощи детям в период оздоровления и организованного отдыха.
    7. На должность врача медицинского пункта учреждения назначается специалист,
    соответствующий Квалификационным требованиям к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения , утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 7 июля 2009 г. N 415н (зарегистрирован Минюстом России 9 июля 2009 г., регистрационный N 14292), по специальности «педиатрия», «организация здравоохранения» или «лечебное дело», имеющий стаж работы по данной специальности не менее 5 лет в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 г. N 541н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел „Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения“ (зарегистрирован Минюстом России 25 августа 2010 г., регистрационный N 18247).
    8. Деятельность медицинского пункта учреждения, включающего кабинет врача, кабинет медицинской сестры, процедурный кабинет и изолятор (2 палаты для капельных и кишечных инфекций с числом коек 1,5-2% от числа детей в учреждении), осуществляется в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, настоящим Порядком, нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и учредительными документами учреждения.
    9. Штатные нормативы медицинского персонала и стандарт оснащения медицинского пункта учреждения определяются объемом проводимой медицинской работы и числом обслуживаемых детей в учреждении с учетом рекомендуемых штатных нормативов медицинского персонала медицинского пункта учреждения и рекомендуемого стандарта оснащения медицинского пункта учреждения, предусмотренных приложениями N 1 и 2 к настоящему Порядку.

    Так же имеется Письмо Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения от 25 марта 2014 г. N 01И-369/14

    В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ „Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации“ органы государственной власти Российской Федерации и органы государственной власти субъектов Российской Федерации в соответствии со своими полномочиями создают и развивают медицинские организации, оказывающие медицинскую помощь детям, с учетом обеспечения благоприятных условий для пребывания в них детей, в том числе детей-инвалидов, и возможности пребывания с ними родителей и (или) иных членов семьи, а также социальную инфраструктуру, ориентированную на организованный отдых, оздоровление детей и восстановление их здоровья.
    Согласно статье 54 Федерального закона N 323-ФЗ в сфере охраны здоровья несовершеннолетние имеют право на оказание медицинской помощи в период оздоровления и организованного отдыха в порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.
    Порядок оказания медицинской помощи несовершеннолетним в период оздоровления и организованного отдыха утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 16.04.2012 N 363н, согласно которому организация и оказание медицинской помощи детям в период оздоровления и организованного отдыха в учреждениях осуществляется врачом-педиатром, врачом общей практики (семейным врачом), который назначается на должность и освобождается от должности руководителем учреждения.
    Врач возглавляет медицинский пункт, который является структурным подразделением учреждения и создается для оказания медицинской помощи детям в период оздоровления и организованного отдыха.
    Деятельность медицинского пункта учреждения, включающего кабинет врача, кабинет медицинской сестры, процедурный кабинет и изолятор, осуществляется в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения Российской Федерации, Порядком, нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и учредительными документами учреждения.
    Предоставление помещений с соответствующими условиями для работы медицинских работников, а также осуществление контроля их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей в учреждении обеспечивается детским оздоровительным учреждением.
    В соответствии с ч. 46 ст. 12 Федерального закона от 04.05.2011 N 99-ФЗ „О лицензировании отдельных видов деятельности“ медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра „Сколково“) подлежит лицензированию.
    Письмом Минздравсоцразвития России от 14.11.2011 N 18-2/10/1-7164 разъяснено, что детский оздоровительный лагерь является юридическим лицом.
    Право на ведение медицинской деятельности возникает у детского оздоровительного лагеря с момента получения им лицензии на медицинскую деятельность, включая работы (услуги) по специальности „педиатрия“, либо при наличии договора о медицинском обслуживании детей, заключенного с медицинской организацией, имеющей указанную лицензию на медицинскую деятельность.
    - как юридически оформить врача на программу, какой договор с ним заключается?
    Мария

    Т.е. Вы должны имеет стационарный пункт, чтобы можно было оказывать мед. помощь и получить лицензию на медицинскую деятельность, только в этом случае Вы можете принять на работу врача заключив с ним обычный трудовой договор, главное чтобы врач соответствовал требованиям указанным в п.7 Приказа (лицензия ему не нужна). Если же Вы не можете получить лицензию, то Вам необходимо заключать договор на оказание медицинской помощи с организациями имеющие медицинскую лицензию.


    Мария

    Да можете заключать с ним трудовой договор, как с врачом.

    - имею ли я право (не имея мед. лицензии) заключать с ним договор как с врачом или он должен называться „сан инструктор“ или как-то еще?
    Мария

    Если Вы получите мед. лицензию, то можете заключать договор как с врачом.

    - как его оформить юридически правильно?
    Мария

    Заключить трудовой договор, ознакомить с должностными обязанностями под роспись.

    - несет ли он юридически ответственность за жизнь и здоровье детей? Или вся ответственность лежит на руководителе организации?
    Мария

    В любом случае почти всегда руководитель так же несет ответственность за действия сотрудником. Как правило соблюсти все требования законов и иных нормативных актов почти не реально. Но с самого врача никто ответственности не снимает, если трагедия произошла из-за того, что врач не оказал помощь или сделал ошибки, то он конечно будет нести ответственность.

    Но многое так же зависит от того, что именно послужило причиной возможной трагедии. Например, если трагедия произошла из-за отсутствия тех или иных лекарств, или мед. инструментов, то конечно руководитель так же будет нести ответственности за то, что не обеспечил всем необходимым.

    - кто и как будет отвечать в случаях возникновения травм и несчастных случаев? Или в случае врачебной ошибки (например, запустил болезнь и поздно отвез в больницу)?
    Мария

    Такие вопросы решают сотрудники полиции (следственного комитета) проверяя ту или иную трагедию. Именно правоохранительные органы устанавливают причинно следственную связь между действия руководства и иных сотрудников и последствиями трагедии.

    Чтобы максимально себя обезопасить необходимо точно соблюдать указанные выше требования, но все же рекомендую Вам не брать в штат мед работника получив мед. лицензии. (с учетом что у Вас не большой лагерь ее получить очень тяжело, так как нужно стационарное помещение), а лучше заключить договор с организацией имеющий мед лицензию, чтобы именно ее сотрудники выполняли требования согласно выше приказам (проводили обследования, оказывали помощь и т.д.).

    Ответ юриста был полезен? + 3 - 0

    Свернуть

    Уточнение клиента

    Спасибо за ответ!

    У нас НЕ государственный детский оздоровительный лагерь, а лагерь-поход, то есть выделить помещение под стационар мы не можем (только палатку).

    Частично мы подпадаем под требование СанПиН 2.4.4. 3048- 13 («Санитарно-эпидемиологические требования к устройству и организации работы детских лагерей палаточного типа») и под СанПиН 2.4.4.2605-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы детских туристических лагерей палаточного типа в период летних каникул", но в нем нет пункта про мед работника.

    Вот что написано в СанПиН 2.4.4. 3048- 13 про мед сопровождение:

    "12.4. Первая помощь и медицинская помощь осуществляется в соответствии c законодательством Российской Федерации.

    В период пребывания детей в палаточном лагере может быть оказана только первая медицинская помощь, далее (с учетом состояния здоровья) ребенок должен быть транспортирован в лечебно-профилактическое учреждение.

    Оказание первой медицинской помощи детям в период отдыха и оздоровления в детских лагерях палаточного типа (в том числе и период передвижения в походах) может осуществляться медицинским работником или лицом, выделенным из числа лиц, сопровождающих детей в период отдыха и прошедших специальную подготовку по оказанию первой помощи.

    Для оказания первой помощи детям используется аптечка, комплектация которой утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 05.03.2011 № 169н «Об утверждении требований к комплектации изделиями медицинского назначения аптечек для оказания первой помощи работникам»".

    Значит ли это, что мед работник должен обязательно соответствовать вот этому требованию:" На должность врача медицинского пункта учреждения назначается специалист,

    соответствующий Квалификационным требованиям к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 7 июля 2009 г. N 415н (зарегистрирован Минюстом России 9 июля 2009 г., регистрационный N 14292), по специальности «педиатрия», «организация здравоохранения» или «лечебное дело», имеющий стаж работы по данной специальности не менее 5 лет" ?

    • получен
      гонорар 40%

      Юрист, г. Калининград

      Общаться в чате
      • эксперт

      Здравствуйте, Мария! Согласен с Эдуардом, что в вашем случае. лучше заключить договор с медицинским учреждением, которое будет нести ответственность за здоровье детей в лагере. То, что лагерь не государственный не означает, что здоровье.детей в нем должно обеспечиваться в меньшей степени, чем в государственном учреждении. В договоре можно предусмотреть, что мед. учреждение выделяет медицинского с работника, который будет находится в вашем лагере. Это может быть и ваш знакомый врач. Предложите мед. учреждению, если будете заключать договор с ним, принять врача на временную работу. Условия договора с медицинским учреждением можете посмотреть по ссылке:

      soglashenie-dogovor_na_medicinskoe_obsluzhivanie_l.doc

      Ответ юриста был полезен? + 2 - 0

      Свернуть

      получен
      гонорар 40%

      Юрист, г. Калининград

      Общаться в чате
      • эксперт

      Мария, согласно СанПиН 2.4.4.2605-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы детских туристических лагерей палаточного типа в период летних каникул».

      1.8. К работе в туристический лагерь допускаются лица, прошедшие профессиональную гигиеническую подготовку, аттестацию и медицинское обследование в установленном порядке (Приложение 1 ). Работники палаточного лагеря должны быть привиты в соответствии с национальным календарем профилактических прививок, а также по эпидемиологическим показаниям.

      Требования к квалификации медицинского работника в палаточном лагере даны

      в Приложении 1 СанПиН 2.4.4.2605-10

      ПРИЛОЖЕН ПРИЛОЖЕН ИЕ1!.docx ИЕ1!.docx

      Ответ юриста был полезен? + 1 - 0

      Свернуть

      получен
      гонорар 40%

      Юрист, г. Калининград

      Общаться в чате
      • эксперт

      Ответ юриста был полезен? + 2 - 0

      Свернуть

      получен
      гонорар 40%

      Юрист, г. Самара

      Общаться в чате

      Согласно Письма Минздравсоцразвития РФ от 15.04.2011 N 18-2/10/1-2188
      О Типовом положении о детском оздоровительном лагере

      II. Организация деятельности лагеря

      15. Лагерь создается, реорганизуется и ликвидируется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
      16. Учредителями лагеря могут быть Российская Федерация, субъекты Российской Федерации, муниципальные образования, а также индивидуальные предприниматели и юридические лица (далее - учредители).

      Так что как видно учредителями детского лагеря могут быть не только государство, но и частные лица (ИП, ООО).

      Поэтому указанные выше мною пояснения относятся ко всем видам лагерей, за исключением палаточных.

      В этом случае необходимо руководствоваться как сказал выше коллега Богаченков Виктор

      ПОСТАНОВЛЕНИЕ
      от 14 мая 2013 года N 25
      Об утверждении СанПиН 2.4.4.3048-13 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству и организации работы детских лагерей палаточного типа»

      1.13. В штат непередвижного туристского лагеря должны входить медицинские работники.
      Во время передвижения групп передвижного туристического лагеря и походов непередвижного туристского лагеря медицинское обслуживание детей может обеспечивать ответственное лицо, прошедшее специальную подготовку по оказанию первой медицинской помощи.
      1.15. В штат палаточного лагеря должен входить медицинский работник (работники).

      Т.е. если у Вас не передвижной лагерь то Вам необходим мед работник (определенных требований к нему не предъявляются ), но рекомендую все таки привлекать стороннею организацию имеющею медицинскую лицензию.

      Ответ юриста был полезен? + 2 - 0

      Свернуть

    • получен
      гонорар 20%

      Карху Борис, Адвокат

      Общаться в чате

      - как юридически оформить врача на программу, какой договор с ним заключается? - имею ли я право (не имея мед. лицензии) заключать с ним договор как с врачом или он должен называться «сан инструктор» или как-то еще?
      Мария

      Вам лучше заключить договор с медицинским учреждением, имеющим соответствующий опыт работы и лицензии на право занятия медицинской деятельностью. В договоре предусмотреть, что медицинское учреждение в рамках договора направить своего врача для постоянного присутствия в лагере (выездной пункт).

      несет ли он юридически ответственность за жизнь и здоровье детей? Или вся ответственность лежит на руководителе организации?
      Мария

      врач не может нести ответственность за жизнь и здоровье детей по той причине, что врач отвечает только тогда, когда пациент поступил к нему на лечение или - оказание первой медицинской помощи. Задача руководителя организации (лагеря) создать условия пребывания детей в лагере, чтобы исключить возможности травматизма, угрозы жизни и здоровью, включая, кстати, вопросы не только условий пребывания, но и питания детей. Следует также предусмотреть наличие квалифицированного повара, персонала кухни + доставки продуктов питания.

      кто и как будет отвечать в случаях возникновения травм и несчастных случаев? Или в случае врачебной ошибки (например, запустил болезнь и поздно отвез в больницу)?
      Мария

      возникновение травм и несчастных случаев - руководитель организации (лагеря) + педагог, который руководил группой. Врачебная ошибка - только врач.

      1. Договор с родителями ребенка, который направляется в лагерь

      Да можно взять в штат вашего лагеря врача с дипломом сертификатом и стажем в 5 лет однако в случае конфликтных ситуаций у проверяющих будут вопросы по наличию медлицензии у вашего лагеря. В данной ситуации лучше обратиться в медучреждение имеющее лицензию по специальности педиатрия, организация здравоохранения или «лечебное дело», и заключить с этим учреждением договор о предоставлении услуг по нахождению в палаточном лагере например - врача-педиатра в договор с медучреждением желательно включить следующие требования к врачу- согласно рекомендаций Роспотребнадзора-

      .… Медицинский работник принимает участие в проверке готовности туристического лагеря, контролирует полноту оснащения медицинской палатки, обеспечения моющими и дезинфицирующими средствами, проверяет личные медицинские книжки сотрудников, проводит медицинский осмотр детей перед заездом их в туристический лагерь, сопровождает детей в пути следования, контролирует организацию питания, осматривает детей и дает разрешение на участие в походах, ведет учет заболеваемости. При возникновении инфекционных заболеваний и отравлений медицинский работник доводит немедленно информирует ТО Управления Роспотребнадзора по РБ в районе и территориальное учреждение здравоохранения.
      в файле полный текст рекомендаций Роспотребнадзора
      Не лишне так же в договоре с родителями включить пункт о том что дети при заезде в лагерь предоставляют страховые полиса ОМС -/на случай госпитализации в больницу/ и справки о прохождении детьми медосмотра перед отправкой в лагерь.
      - кто и как будет отвечать в случаях возникновения травм и несчастных случаев? Тут нужно заключить с договор с организацией специализирующейся в области охраны труда - они разработают вам нормативные инструкции по технике безопасности при работе с детьми в летнем лагере сотрудники лагеря должны ознакомиться с инструкциями и расписаться в журналах инструктажей желательно провести экзамен на знание правил и норм по технике безопасности, пожарной безопасности в лагере всего штата работников лагеря и только после сдачи зачета допускать их к работе Необходимо так же проинструктировать родителей и детей о правилах и технике безопасности пребывания в палаточном лагере.- нужно уделить внимание нормам по пожарной безопасности, разработать инструкции, приказы, закупить и иметь требуемый пожарный инвентарь- так вы минимизируете риски привлечения руководителя к ответственности в случае возникновения нештатных ситуаций. в интернете есть образцы памяток для родителей по организации отдыха детей в палаточных лагерях - разработайте для своего лагеря такую же документацию..

      4071 отзыв

    Здравствуйте.

    Вне зависимости от того, стационарный это лагерь или палаточный, медицинские услуги населению, в данном случае детям, могут оказываться только на основании лицензии на медицинскую деятельность.

    В правовых актах по лицензированию не содержится исключений для палаточных лагерей.

    Соответственно, вам нужен или врач-ИП, который имеет лицензию и с которым вы заключите договор на оказание услуг, или договор с медицинской организацией, имеющей лицензию, которая предоставит Вам своего работника.

    Для примера можете посмотреть объявления о поиске врачей иными лагерями - везде требуется специалист только с лицензией.

    Сами Вы как ИП не сможете получить лицензию на медицинскую деятельность, т.к. сам ИП должен быть медицинским работником с сертификатом и стажем и получить лицензию под мед. работника не получится:

    «О лицензировании медицинской деятельности»
    Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2012 г.
    4. Лицензионными требованиями, предъявляемыми к соискателю лицензии на осуществление медицинской деятельности (далее - лицензия), являются:

    У индивидуального предпринимателя - высшего медицинского образования, послевузовского и (или) дополнительного профессионального образования, предусмотренного квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским образованием в сфере здравоохранения, и сертификата специалиста, а при намерении осуществлять доврачебную помощь - среднего медицинского образования и сертификата специалиста по соответствующей специальности;
    г) наличие у лиц, указанных в подпункте «в» настоящего пункта, стажа работы по специальности:
    не менее 5 лет - при наличии высшего медицинского образования;
    не менее 3 лет - при наличии среднего медицинского образования;

    Ответ юриста был полезен? + 2 - 0

    Свернуть

    Все услуги юристов в Москве

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.