Повышение пенсии в феврале работающим пенсионерам. Новые правила индексации пенсий

В последнее время в пенсионной сфере России наблюдаются определенные изменения. произошел в феврале и коснулся страховых видов выплат, которые увеличились на 4%. Данное изменение коснулось только неработающих получателей материальной помощи от государства.

Единовременная выплата в 5000 рублей

Во втором полугодии 2016 года должно было состояться второе индексирование. Однако по причине кризисного состояния экономики было решено заменить индексирование .

Прибавка является установленной величиной, равной . Согласно расчетам, это в среднем соответствует прибавке, которую выплатили бы после выполнения полноценного индексирования. Например, при увеличении пенсий на 8% и средней сумме обеспечения 13200 рублей прибавка составила бы около 1000 рублей ежемесячно. Соответственно, за пять месяцев набирается соответствующая сумма.

Выплата назначается следующим гражданам:

1. лицам, получающим все виды пенсий и выплаты по гособеспечению;
2. гражданам, проживающим в пределах РФ;
3. бывшим военнослужащим, которым полагаются пенсии по линии силовых ведомств, либо имеющим право на два вида пенсионного обеспечения.

Средства перечислят как безработным, так и трудоустроенным пенсионерам. Не имеют права на данную выплату только лица, получающие российскую пенсию и проживающие в зарубежных странах.

Преимущества разовой выплаты:

• экономия для российского бюджета;
• затрагивает как работающих пенсионеров, так и тех, кто не имеет дополнительного дохода;
• возможность сэкономить для Пенсионного фонда, поскольку за перечисление средств взимаются проценты;
• поддержка малообеспеченных граждан с небольшой пенсией, которым выгоднее получить такое перечисление.

Недостатки разовой выплаты:

• не компенсируется существующий уровень инфляции;
• для получателей высоких пенсий такой вариант менее выгодный;
• компенсация не отразится на базовой пенсии;
• выплата не будет фигурировать в будущем при индексировании.

График доставки выплаты будет осуществляться согласно установленным властями датам. Пенсионеры смогут получить 5000 рублей с 13 по 28 января 2017 года .

Результаты опроса на тему «Достойная ли замена второй индексации пенсионных пособий выплата 5000 рублей»

Индексация пенсий с 1 февраля 2017 года

Под индексацией понимают ежегодный рост пенсионных выплат, связанный со снижением покупательской способности. С 2017 года планируется осуществлять индексирование строго по действующему законодательству.

Повышение затронет страховые пенсии . Они корректируются по величине инфляции, накопленной по результатам 2016 года. Страховые пенсии вырастут соответственно индексу роста цен для потребителей за предыдущий год. Для пособий по гособеспечению учитывается изменение прожиточного минимума.

Разовая компенсация, которую перечислят пенсионерам в январе, не станет учитываться при индексировании. В расчетах будет фигурировать величина выплат, сформированная на конец года.

По оценкам Росстата, инфляция за 2016 год составила 5,4% . Именно эта цифра будет использоваться для дальнейшего повышения, но с учетом корректировки по итогам года. Рост страховых пенсий и социальных выплат производится в феврале. На реализацию будет потрачено Пенсионным Фондом дополнительно 327,3 миллиарда и 262,3 миллиарда соответственно. Соответствующее Постановление об индексации было подписано Дмитрием Медведевым 23 января 2017 года. Позже вышло постановление о проведении второй индексации на 0,38%.

Вместе со страховой пенсией с 1 февраля увеличатся социальные выплаты и ЕДВ. К примеру, инвалиды 1 группы будут получать 3538,52 рубля , а инвалиды войны - 5054,11 рубля.

Накопительная пенсия в 2017 году

Как сообщают последние новости пенсий 2017 года, заморозка накопительной части сохранится до 2019 года . Данную меру приняли в 2014 году, и теперь накопления будут заморожены в четвертый раз.

Согласно действующей пенсионной системе, тариф на данный вид пенсии составляет 6% для всех граждан. Страховая часть должна обеспечивать пенсионные выплаты пенсионерам в настоящее время, а накопительная часть идет на формирование пенсии граждан, которые перечисляют взносы по страхованию. Если передать негосударственному фонду, то можно получить более высокий доход в будущем.

По причине нестабильной экономической ситуации было принято решение использовать накопительную пенсию для покрытия текущих расходов. Перечисления, которые производятся гражданам, могут быть учтены в качестве пенсионных баллов. Это повлияет на итоговый размер пенсии, однако сегодня невозможно сказать, какой окажется его стоимость.

Было принято решение об увеличении периода выплаты накопительной пенсии до 240 месяцев . Эта величина будет использоваться для расчета ежемесячной суммы выплат, которые будут предоставляться после выхода на пенсию пожизненно.

В Минэкономразвитии считают, что частично пенсионные накопления могут быть разморожены с 2018 года . Существуют опасения, что полностью восстановить замороженные средства не получится в ближайшие три года. Поэтому возможен вариант, при котором разморозка составит до 3% , и в дальнейшем будет увеличена до необходимых 6%. Для этого планируется ввести систему индивидуального капитала, куда будут совершаться взносы со стороны работодателей. Пока речь об отмене накопительной части не идет, поскольку это негативно скажется на доверии граждан к государственной политике.

Пенсия для трудоустроенных пенсионеров

Социальные пенсии

Получателями социальных пенсий являются граждане, которые в силу определенных обстоятельств не имеют возможности зарабатывать на жизнь самостоятельно. Сюда относятся следующие категории лиц:

• инвалиды 1,2 и 3 группы, в том числе несовершеннолетние;
• дети и студенты очного отделения, потерявшие кормильца;
• достигшие определенного возраста.

Пенсии инвалидам, как и другие социальные выплаты, подлежат индексации в соответствии с федеральным законодательством. При этом учитывается рост прожиточного минимума для получателей пенсий.

Пенсию по государственному обеспечению и социальные пенсии ожидает увеличение с 1 апреля 2017 года. Размер выплат станет больше на 1,5% . В 2017 году средний размер такого вида пенсии составит 8 803 рубля , а для детей-инвалидов и инвалидов с детства 1 группы - 13 349 рублей .

Военные пенсии

Для военнослужащих и их семей предусмотрено несколько видов выплат: за выслугу лет, по потере кормильца, при наступлении инвалидности. Расчет пенсии ведется на основе величины денежного довольствия или оклада, который получал военный. Увеличение пенсии возможно за счет районных коэффициентов, которые действуют для определенной местности, а также при наличии определенных званий. Минимальные пенсии для данной категории граждан определяются с учетом расчетной величины социальной пенсии .

Военные пенсии в 2017 году будут начисляться в особом порядке. Ранее федеральное законодательство регламентировало определенный размер пенсионного обеспечения, равный 54% от денежного довольствия. Ежегодно с 2013 года этот показатель подлежал увеличению на 2% , пока не достигнет 100%.

Новый законопроект устанавливает для бывших сотрудников МВД пенсию в размере 72,23% от назначенной пенсии - понижающий коэффициент. Таким образом, индексация военных пенсий в 2017 году составила около 4% .

Индексация военных пенсий в октябре 2017 года не состоится . От Правительства нет никакой информации о повышении окладов военнослужащих, соответственно, военные пенсии, рассчитанные на их базе, также не увеличатся.

Увеличение пенсионного возраста

С 2017 года планируется ввести увеличение возраста, необходимого для выхода на пенсию, для работников госаппарата. Соответствующий законопроект принят Госдумой. До конца года пенсии госслужащим начисляются по общим правилам, как и остальным гражданам в России (женщинам – с 55 лет, мужчинам – с 60 лет).

Согласно окончательной версии проекта, подлежит увеличению последовательно с начала 2017 года. Ежегодно повышение будет составлять 6 месяцев. В результате оно составит 63 года для женщин и 65 лет для мужчин.

Нововведение затронет граждан, занимающих госдолжности на уровне страны, субъектов и муниципалитетов. Также планируется постепенно повышать минимальный стаж нахождения на госслужбе, позволяющий выйти на пенсию, до 20 лет. Новые правила изменяют период работы депутатом в Госдуме и Совете Федерации, необходимый для получения надбавки к страховой пенсии. Теперь для этого потребуется отработать 15,5 лет в 2017 году.

Ранее публиковалась информация, что возраст для получения пенсии увеличится до 65 лет для мужского и женского населения страны. Последние новости Пенсионного фонда сообщают, что для граждан увеличение этого показателя в ближайшем времени не предусмотрено.

Прожиточный минимум пенсионера

При планировании государственного бюджета на следующий год Правительство снизило для лиц пенсионного возраста. В 2016 году его значение составляло 8803 руб. , тогда как на следующий год он принимается равным 8540 руб . Уменьшается материальное обеспечение для пенсионеров, не обладающих дополнительными источниками дохода.

Данный показатель установлен на федеральном уровне. Однако региональные власти устанавливают собственный ПМ, который может оказаться больше или меньше показателя по стране. Если назначенные пенсионеру выплаты не достигают ПМ, то ему полагается социальная надбавка.

Решение снизить этот показатель связано с тем, что темпы роста цен для потребителей снизились, поэтому произошло уменьшение прогнозируемой базы.

Малоимущим пенсионерам, которые получают минимальный размер пенсии , будет сохранен уровень материального обеспечения. В 2017 году они получат пенсию не ниже той, которая была начислена в 2016 году. Для этого федеральный бюджет выделит несколько миллиардов рублей. Однако данная мера сохранится только на один год. Гражданам, которые станут неработающими пенсионерами в 2017 году, гарантируется обеспечение до 8803 руб .

Средний размер пенсий в 2017 году

С учетом повышения на прогнозируемый уровень инфляции, средняя социальная пенсия составит 8 774 руб . и 13229 рублей для детей-инвалидов.

Пенсионная реформа в 2018 году

Какая будет пенсия у российских граждан в будущем, покажет пенсионная реформа , которая может вступить в силу с 2018 года. Если законопроект примут, то граждане России будут решать самостоятельно, сколько средств отложить на пенсию. После выхода на пенсию они смогут использовать наколенный капитал.

В результате накопительный сегмент пенсии ликвидируют, и выплаты будут состоять только из страховой части в размере 22% . Полученных средств хватит, чтобы осуществлять текущие выплаты пенсионерам. Однако в будущем необходимо обеспечить работников достойной пенсией.

В результате была разработана такая схема. Граждане смогут определять, сколько средств необходимо перечислить на пенсию. Процент может составлять от 1 до 6 . В автоматическом режиме система будет применяться по отношению к лицам, которые только начинают трудовую деятельность или стали трудиться совсем недавно. Остальным гражданам придется написать заявление.

Накопительные средства разместят в фондах негосударственного типа. Для тех, кто впервые выходит на работу, выбор фонда будет производиться автоматически. Для остальных граждан существует возможность выбрать организацию и при необходимости поменять ее. В случае смены фонда, накопленные средства перейдут на новый счет в полном объеме.

Если граждане уже располагают накопительной частью, то для них ставка будет возрастать с 0 до 6 процентов . Повышение составит 1% в год. Приостановить отчисления можно в любой момент, однако этот срок не должен превышать 5 лет. В случае нуждаемости гражданин сможет вывести средства до наступления пенсионного возраста.

Заключение

1. В 2016 году изменения касательно пенсий затронули различные виды выплат.
2. Заморозка накопительной части пенсий продлится еще три года.
3. В дальнейшем возможен вариант частичной разморозки накоплений.
4. Второе индексирование пенсий заменили разовой компенсацией.
5. Единовременная выплата в январе 2017 года составит 5 тысяч рублей.
6. Повышение пенсии в 2017 году составит 5,8%.
7. Военные пенсии увеличатся с начала следующего года.
8. Для военных пенсионеров также предусмотрена разовая выплата.
9. В случае трудоустройства пенсионер теряет право на индексирование.
10. Работающим гражданам пенсионного возраста полагается перерасчет выплат.
11. Инвалидам и другим получателям социальных выплат индексирование пенсий будет произведено на 1,5%.
12. Увеличение возрастного рубежа коснулось только служащих госаппарата.
13. Будет ли повышен пенсионный возраст , зависит от принятия новой реформы и других изменений в 2018 году.
14. ПМ с 2017 года снизится, однако для получателей минимальной пенсии выплаты сохранятся на прежнем уровне.
15. Новая пенсионная система подразумевает добровольное формирование гражданами накопительной части.

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по пенсии в 2017 году

Вопрос: С какого года следует ожидать повышение пенсионного возраста ?

Ответ : В настоящее время данный вопрос остается открытым. Об увеличении возрастного рубежа, необходимого для выхода на пенсию, говорится достаточно давно. В существующих условиях пенсионная система не способна обеспечить растущее число пенсионеров. Через несколько лет отчислений, производимых за работников, не хватит для выплаты пенсий. По сообщению уполномоченных лиц, изменения в данной сфере состоятся не ранее 2018 года .

Вопрос: Каким способом можно получить единовременную выплату в 2017 году ?

Ответ : Для получения разовой компенсации не требуется обращение в Пенсионный фонд. Средства можно будет получить по обычному графику доставки пенсии . Если январская пенсия выдается в декабре, то выплата будет произведена дополнительно в январе. Уточнить порядок получения надбавки можно в почтовом отделении или другой службе, которая осуществляет доставку пенсий.

Вопрос: Как быстро пенсионер сможет получить пенсию с учетом индексации после увольнения ?

Ответ : Получить прибавку пенсионер сможет только через определенное время после увольнения. Чтобы обработать полученную информацию и скорректировать размер выплат, ответственным службам потребуется время. Если увольнение произошло в сентябре, то сведения об этом появятся только в отчетности за октябрь. Отчет в Пенсионный фонд поступит только в ноябре. В декабре ПФР вынесет решение о повышении пенсии, и скорректированная сумма будет перечисляться с января.

В связи с ростом цен на товары и различные услуги проводится ежегодное повышение (индексация) пенсий для обеспечения нетрудоспособных граждан основными средствами к существованию.

Индексация - это увеличение размера пенсионных выплат для компенсации снижения покупательской способности пенсии в связи с инфляционными процессами, происходящими в стране.

Для увеличения страховой пенсии (ранее страховая часть трудовой пенсии) применяется термин корректировка.

Повышение должно происходить:

Расчет пенсии производится с учетом всех индексаций за все годы суммарно.

С 2018 года повышенный размер пенсии начнет начисляться . Чтобы в фонде своевременно стало известно о прекращении трудовой деятельности пенсионеру целесообразно обратиться в отделение ПФР с заявлением, предоставив документы, подтверждающие факт прекращения трудовой или иной деятельности:

1. трудовую книжку;
2. трудовой либо иной договор, заключенный с работодателем;
3. документ о прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса (свидетельства и иные документы ФНС);
4. паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.

В случае последующего трудоустройства пенсионера на работу, его страховая выплата останется в прежнем проиндексированном размере.

Порядок обращения в Пенсионный фонд (ПФР)

Со второго квартала 2016 года изменился порядок предоставления работодателями отчетности в Пенсионный фонд. Кроме ежеквартальной, они обязаны сдавать ежемесячно отчетность обо всех работающих у них лицах. Это сведения о сотрудниках, с которыми заключены или прекращены трудовые договоры за отчетный период, а также договоры гражданско-правового характера о выполнении работ или оказании услуг, по которым с выплаченных вознаграждений начисляются страховые взносы .

В результате этих изменений ПФР автоматически узнает о прекращении трудовых отношений со всеми гражданами, в том числе с пенсионерами. Поэтому:

• если увольнение произошло после 31 марта 2016г., то подавать заявление в фонд не следует. ПФР в беззаявительном порядке, на основании уже имеющихся у него сведений, проиндексирует пенсионную выплату.
• если пенсионер прекратил трудовую деятельность в период в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года, то для получения повышенного размера выплат пенсионеру все-таки следует обратиться с заявлением и документами в ПФР во избежание различных ошибок.

Другие возможности повышения пенсий работающих пенсионеров

Несмотря на отмену индексации, величина страховой выплаты работающих пенсионеров ежегодно увеличивается.

1 августа производится перерасчет (корректировка) пенсии , в результате которого увеличивается ее размер за счет накопленных взносов, перечисленных работодателями или самозанятыми пенсионерами за предыдущий год. Неучтенные в момент назначения (предыдущего перерасчета) взносы переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК) или пенсионные баллы.

Однако максимальное значение ИПК ограничено законом и учитывается:

• не более 3 баллов - для пенсионеров, у которых формируется только страховая пенсия;
• 1,875 балла - для тех, кто пожелал делать пенсионные накопления.

Ежегодная корректировка проводится в том случае, когда с момента назначения (предыдущего перерасчета) пенсионной выплаты прошел один год (полных 12 месяцев).

Перерасчет проводится органами ПФР по данным индивидуального лицевого счета автоматически, без заявления пенсионера.

Помимо перерасчета страховой пенсии, ежегодно 1 августа проводится корректировка накопительной пенсии (ст. 8 Закона № 424-ФЗ) исходя из поступивших за год взносов на пенсионный счет этой пенсии.

7/02/2017

Неожиданные изменения в индексации пенсий работающим пенсионерам произошли за счет введения новых механизмов расчета для различных категорий граждан еще 2 года назад. Именно тогда Закон №385-ФЗ впервые внес изменения в привычные для нас правила выплаты и частично приостановил повышение выплат для некоторых граждан.

До того момента повышение пенсий, проводилось ежегодно ПФР для всех, независимо от их категории. В 2019 году индексация, производится исходя из устанавливаемого Правительством РФ индекса роста потребительских цен и лишь для определенной категории.

Каждый год такое увеличение варьируется в пределах 5 процентов и действительно до недавних пор каждый пенсионер имел на нее право.

Какие виды пенсии не индексируют

Новые правила затрагивают не все . Ограничение действует только для страховой и фиксированной выплаты к ней. И к тому же только для категории работающих, т.е. индексации не будет для тех, кто продолжает трудовую деятельность, выйдя на заслуженный отдых. Поэтому все работающие пенсионеры сегодня не могут претендовать на ежегодное увеличение выплат.

С 2015 года Постановлением Правительства РФ ежегодно утверждается коэффициент увеличения размера фиксированной выплаты.

Для страховой пенсии, которая, как мы знаем теперь, учитывается в пенсионных баллах, применяется понятие стоимости одного пенсионного коэффициента. Его так же ежегодно утверждает Правительство РФ.
Следует знать, что индексируется фиксированная выплата , а сама страховая пенсия корректируется за счет увеличения стоимости одного пенсионного коэффициента (балла).

Но это не означает, что пенсионер не сможет теперь получить полагающиеся суммы и потеряет прошедшие индексации навсегда. После увольнения уволился с работы он имеет право на выплаты с учетом всех пропущенных ежегодных коэффициентов повышения выплат.

Другое дело, что такое восстановление произойдет не сразу , и даже не со следующего месяца после увольнения. Выплаты после увольнения с учетом новых индексированных сумм предусмотрены только через три месяца после увольнения с работы .

Индексация фиксированной выплаты и корректировка страховой пенсии

Для удобства приводим полную таблицу индексации пенсий с учетом новых утвержденных индексов на несколько лет вперед.

Размер фиксированной выплаты с января 2019 года увеличится до 5334,19 рублей. Так же Федеральным законом №350-ФЗ утверждена стоимость одного пенсионного коэффициента в размере 87 рублей 24 копейки для страховых пенсий.

В качестве сравнения выплаты с учетом работы и без ее учета рассмотрим на примере. В первой таблице пример где рассчитана индексация по годам для неработающего пенсионера после увольнения. Для расчета мы взяли 120 пенсионных баллов.

Таблица индексации пенсии


как проходит индексация пенсии

Как видно из примера размер пенсии каждый год индексируется на утвержденный процент, ведь этот пенсионер не работает. Для пенсионера с таким баллом прибавка к пенсии с января 2019 года составит около 1000 рублей. Далее, ежегодная доплата также останется в пределах одной тысячи рублей.

Во второй таблице приведен пример того, как рассчитываются суммы для работающего пенсионера. На ней мы видим прекращение индексации в связи с введением Закона от 29.12.2015 №385-ФЗ. Таким образом, при непрерывной работе пенсионер получает свою ежемесячную выплату на прежнем уровне.

По расчетам видно, что к 2024 году для продолжающего работать пенсионера пенсия будет почти в 2 раза ниже возможной.

Как определить, является ли пенсионер работающим

Если рассматриваемый период времени засчитывается в страховой стаж пенсионера, то он является работающим. То есть официально трудоустроенные лица, индивидуальные предприниматели, адвокаты, священнослужители и т.д.

Другими словами это застрахованные лица, за которых уплачиваются страховые взносы, и подается отчетность по установленным формам.
Застрахованные лица:
-работающие по трудовому договору, по договору авторского заказа, а также авторы произведений, получающие выплаты и иные вознаграждения по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства;
— самостоятельно обеспечивающие себя работой (индивидуальные предприниматели, адвокаты, арбитражные управляющие, нотариусы, занимающиеся частной практикой, и иные лица, занимающиеся частной практикой и не являющиеся индивидуальными предпринимателями);
— являющиеся членами крестьянских (фермерских) хозяйств;
— работающие за пределами территории Российской Федерации в случае уплаты страховых взносов;
— являющиеся членами семейных (родовых) общин малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования;
— священнослужители.

(Закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ)

Правила и сроки индексации страховых пенсий после увольнения

После увольнения с работы Пенсионный фонд произведет перерасчет выплат с учетом пропущенных индексов за время его работы. Восстановление выплаты полной (индексированной) пенсии с учетом пропущенных индексаций произойдет не сразу, а только спустя три месяца после увольнения пенсионера.

Достаточно продолжительный срок отведен законодателями для подтверждения и обработки данных о факте работы по упрощенным формам СЗВ-М от страхователей, с последующим вынесением соответствующих решений о выплате Пенсионным фондом. И здесь не обойтись без примера.

Рассмотрим увольнение и индексацию работающего пенсионера 3 апреля 2019 года:
1. Страхователь ежемесячно подает сведения по форме СЗВ-М (Постановление Правления ПФР от 01.02.2016 № 83п).
Не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом — месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице, с которыми в отчетном периоде заключены, продолжают действовать или прекращены договоры (трудовые, гражданско-правовые, авторские и т.д.)

В нашей ситуации пенсионер в апреле считается работающим, несмотря на то, что уволен был еще в начале месяца. И за него работодатель до 15 мая всё ещё обязан представить сведения о работе. А неработающим для Пенсионного фонда он будет считаться с мая .

2. Согласно ч.6 ст.26.1 Закона №400-ФЗ решение о выплате индексированных сумм выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором органом ПФР получены данные о работе.

В июле месяце (следующем за июнем, в котором поступят сведения о факте работы за май) Пенсионный фонд обязан рассчитать и вынести решение о выплате сумм с учетом причитающегося повышения.

3. Рассчитанные суммы страховой пенсии будут выплачиваться с месяца, следующего за месяцем, в котором принято решение (часть 7 статьи 26.1 Закона №400-ФЗ).

Таким образом, только с августа 2019 года человек, уволившийся в апреле, сможет получить полную выплату пенсии с учетом восстановленных индексов .
Если после восстановления индексируемых выплат уволившийся пенсионер вновь устроится на работу, то его размер уменьшен не будет (часть 8 статьи 26.1 №400-ФЗ).

Доплата пенсионеру за прошлое время после увольнения с работы

Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2019 году по прежнему не будет проводиться. Но с 1 января 2018 года вступили в силу поправки для работающих. В статью 26.1 Федерального закона №400-ФЗ дополнили новыми положениями для уволившихся. Можно ознакомится с подробностями .


В соответствии с Законом № 134-ФЗ при прекращении работы пенсионер получит полную выплату с учетом индексации фиксированной выплаты и корректировки страховой пенсии, а также разницу между прежними и новыми суммами за период с первого числа следующего месяца после прекращения работы.

Когда выгодно уволится пенсионеру

Давайте теперь на примерах разберем, когда выгодно пенсионеру уволиться, чтобы с 2019 года попасть под действие нового Закона с доплатой за прошлое время. Для начала вспомним о том почему же все таки новые суммы выплачиваются спустя 3 месяца после увольнения.

В соответствии с частью 6 статьи 26.1 Закона № 400-ФЗ решение о выплате полной пенсии, выносится ПФР в месяце, следующем за месяцем, в котором получены (или не получены) сведения о факте работы.

Если пенсионер, например, увольняется в сентябре 2018, то неработающим полный месяц он будет считаться только с октября (1-й месяц после прекращения работы). Соответственно, в ноябре (2-й месяц после прекращения работы) в ПФР не поступят сведения о его работе за октябрь (сведения по форме СЗВ-М подаются только на работающих пенсионеров).

В декабре (3-й месяц после прекращения работы) пенсионный фонд принимает решение о том, что с января 2019 ему будет выплачиваться индексированная фиксированная выплата и страховая пенсия с учетом актуальной стоимости пенсионного балла.

В рассмотренном примере пенсионер получит новые суммы с января. Также он получит и доплату с ноября (месяца, с которого он считается неработающим).

На практике это означает, что наиболее выгодный месяц для увольнения работающего пенсионера считается сентябрь . Ведь повышение баллов теперь предусмотрено с января 2019 года. Но даже, если Вы опоздали с увольнением и ушли с работы только в октябре, то пенсию также проиндексируют, но на месяц позже.

Почему не индексируется пенсия после увольнения?

Если после истечения срока, определенного для вынесения решения об индексации размер не увеличился, то одной из основных возможных причин может быть несвоевременная подача работодателем ежемесячной отчетности о факте работы. Конечно же, пенсионер не виноват в данном случае, и закон полностью на его стороне.

В случае непредставления работодателем в срок сведений о факте работы, или представления недостоверных сведений, которые влияют на увеличение пенсии , размер пересматривается Пенсионным фондом и за прошлое время (ч.9 ст.26.1 №400-ФЗ). Это означает, что в случае ошибки в отчетности, при которой не были выплачены увеличенные суммы, положена доплата и за прошедшее время с момента права.

Может произойти ситуация когда неверно поданные сведения о работе влияют на увеличение пенсии . Работодатель не подавал (или не вовремя подал) за работающего пенсионера сведения факте его работы и ПФР на основании этих данных проиндексировал работнику пенсию, считая его неработающим. В данном случае Закон на стороне пенсионера, и в случае выявления ошибки размер будет приведен в соответствие со следующего месяца после обнаружения ошибки и вся ответственность в этой ситуации лежит только на работодателе.

Ответственность за переплаченные суммы пенсии в этом случае будет нести страхователь, в т.ч. с учетом штрафных санкций в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.

Увеличение пенсии работающим пенсионерам в августе 2019 года

Для работающих пенсионеров будет проведен очередной перерасчет с августа 2019 года. Прибавка к страховой пенсии будет рассчитана исходя из неучтенных баллов за 2018 год, которые формируются на из средств, отчисляемых страхователем за своих работников. Такой перерасчет является беззаявительным и для его осуществления не нужно подавать заявление в Пенсионный фонд.

Итоги

Новый алгоритм индексации пенсий после увольнения достаточно запутанный. Обобщив все правила можно сказать, что в 2019 году:

1. Работающим пенсионерам индексированные суммы пенсии по-прежнему не будут выплачиваться;
2. Новые суммы будут выплачиваются только спустя три месяца после увольнения;
3. Теперь пенсионер получит доплату за «потерянные» месяцы, которые раньше не оплачивались;
4. Общая сумма выплаты при увольнении будет проиндексирована на столько индексов, сколько их было пропущено за время работы.

Сохраните статью в закладки на своей странице:

– последние и самые свежие новости об индексации пенсий работающим и неработающим пенсионерам. На что рассчитывать от государства тем, кто уже на пенсии и тем, кто только собирается получать пенсию?

Индексация пенсий в 2017-2018 году – кому, сколько и когда?

Для начала отметим, что деньги на доплаты к пенсиям россиян уже заложены в бюджет, о чем уже сообщал ранее. Осталось подытожить, сколько волн индексации стоит ждать в 2018 году и остались ли еще прибавки на конец 2017 года?

Все волны индексации пенсий для всех категорий пенсионеров и льготников прошли в 2017 году феврале, апреле и августе. Не за горами и январь нового года с новыми цифрами. В 2018 году ожидается три волны индексации, которая будет разделена на потребителей: вначале – неработающие пенсионеры, потом – социальные пенсионеры, затем – работающие пенсионеры.

График индексации на 2018 год по месяцам:

1 января - 3,7%. Получатели – соответственно, неработающие пенсионеры, которые получают страховую пенсию. Это значит, что граждане наработали себе достаточный стаж, чтобы получать именно страховую пенсию. Страховая пенсия формируется из страховых ежемесячных отчислений работающих россиян (не пенсионеров) в Пенсионный фонд. То есть, работающая «молодежь» обеспечивает пенсии. Иными словами и получают ее те, кто достаточно отчислял в свое время. Напомним, эта индексация – для пенсионеров, не числящихся на работе.

1 апреля – 4,1%. Получатели – социальные пенсионеры, то есть те, кто получает «социалку», получают ее от государства. Это инвалиды, ветераны и сироты, а так же те граждане, в трудовой книжке которых не нашлось стажа для получения страховой пенсии. Как поясняют в ПФР, все те, кому установлена социальная пенсия меньше прожиточного минимума, имеют право на доплаты по региону проживания.

1 августа – баллы. Получатели – работающие пенсионеры. Оговорка – индексация пенсий по-прежнему проходит мимо тех, кто продолжает трудиться. Как сообщает «КП» , приводя цитату главы Минтруда Максима Топилина, для них пока ничего не изменилось:

«Условия мы не меняли, мораторий сохранен» - сказал Топилин.

Однако, это не значит, что пенсионеры работают просто так, а не в угоду своему стажу и социальным гарантиям. Стаж, который добавляется к уже наработанному, сказывается и на пенсионных выплатах даже без всякой индексации.

Не были проиндексированы пенсии работающим пенсионерам – зато проиндексировались баллы.

Так, в 2018 году размер одного пенсионного балла составит 81,49 рублей против 78,58 рублей в 2017 году. Размер балла зависит от стажа и заработной платы и за несколько лет моратория на индексацию работающие пенсионеры, конечно, кое-что заработали. Эти баллы учтутся в последующих выплатах, однако, как сообщают в ПФР, не более 3 баллов в год будет принято во внимание, то есть, «потолок» для прибавки к пенсии в данном случае – 245 рублей…

Также, при условии отсроченного выхода на отдых, к назначенной пенсии будет применен повышающий поправочный коэффициент, на который и помножится пенсия, если человек решит уйти с работы.

Индексация военным пенсионерам происходит вне общего плана. Прибавка военным контролируется законом РФ 4468-I в новой редакции от 1.01.2017 года. Согласно закону, прирост пенсий для военных осуществляется при росте оклада и при повышении коэффициента, то есть по той же схеме, что и индексация работающим пенсионерам.

Индексация пенсии в 2018 году в России будет проводиться в три этапа:

Мораторий на индексацию пенсий в 2018 году будет сохранен - то есть трудоустроенные граждане, кто уже на пенсии, смогут рассчитывать только на перерасчет с 1 августа по начисленным пенсионным баллам за предыдущий год. Все пропущенные за время действия моратория индексации они смогут получить .

Помимо индексации пенсионных выплат, в 2018 году также в основах пенсионного обеспечения российских граждан, которые повлияют на условия выхода на пенсию при достижении пенсионного возраста и на формирование пенсионных прав работающих граждан. Еще один вопрос, волнующий пенсионеров в связи с наступлением нового года - будет ли (увы, но нет - в этот раз такой выплаты не будет).

Индексация пенсий в 2018 году

Согласно положениям закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., страховые (трудовые) пенсии граждан должны индексироваться ежегодно с 1 февраля на уровень инфляции предыдущего года, а при наличии дополнительных материальных возможностей у ПФР индексацию проводят повторно 1 апреля. Но в новом году традиционный порядок индексации трудовых пенсий изменится: их увеличение произойдет на 1 месяц раньше - уже .

Социальные пенсии и иные социальные выплаты, производимые Пенсионном фондом, будут повышены в обычном порядке на фактический уровень роста цен за 2017 год:

При этом прибавка страховых пенсий . Напомним, что индексирование пенсий работающим гражданам было приостановлено в 2016 году в связи с тяжелым экономическим положением в стране. Эта заморозка помогла сэкономить государству 12 млрд. рублей. Однако все пропущенные индексации должны быть компенсированы гражданину уже .

Прибавка пенсии с 1 января 2018 года (последние новости)

В соответствии с принятым Госдумой 15.12.2017 г. законом (внесен Правительством как ) об изменении порядка индексации страховых пенсий в 2018 году все виды этого пенсионного обеспечения (по старости, по инвалидности, по потери кормильца) должны увеличиться с 1 января 2018 года на 3,7% . Прежний порядок повышения трудовых пенсий при этом приостанавливается до начала 2019 года, и это повышение не распространяется на работающих пенсионеров (см. текст закона ниже).

При этом необходимо иметь в виду, что любая страховая пенсия состоит из двух частей:

• фиксированная выплата (или ФВ) - это постоянная величина, гарантированная государством (для всех категорий получателей устанавливается в твердой сумме);
• непосредственно страховая часть - это индивидуальная расчетная величина, которая зависит от количества заработанных за время работы пенсионных баллов.

Январская индексация затронет обе части пенсии следующим образом:

1. Фиксированная выплата будет повышена на 3,7% и составит неизменную сумму 4982 рубля 90 копеек , ее увеличение или уменьшение законодательно установлено для отдельных категорий граждан законом № 400-ФЗ от 28.12.2013г.;
2. Страховая часть пенсии напрямую зависит от наработанных пенсионером баллов, стоимость которых возрастет с 1 января на 3,7% и составит 81 рубль 49 копеек .

В 2017 году фактическая инфляция по стране зафиксирована на уровне не более 3%. Следовательно, предложенное Правительством повышение пенсий в 1,037 раза в 2018 году формально покрывает рост потребительских цен (хотя, конечно, по своей абсолютной величине это повышение будет очень небольшим - прибавка будет даже меньше, чем в прошлые годы ).

Повышение социальных выплат пенсионерам в 2018 году с 1 февраля

С 1 февраля 2018 года также произойдет повышение (индексация) всех социальных выплат Пенсионного фонда, предусмотренные для различных категорий граждан (инвалидов, ветеранов, героев России и др.). Они предоставлены в виде ежемесячных денежных выплат (ЕДВ), неотъемлемой частью которых также является набор социальных услуг (НСУ).

Вообще НСУ состоит из трех частей (лекарства, проезд и санаторно-курортное лечение) и предоставляется по выбору пенсионера одним из двух способов:

• в натуральном выражении (то есть непосредственно социальными услугами);
• в денежном эквиваленте при отказе от натурального.

Стоимость набора таких услуг (каждой части в отдельности) определена законодательно и увеличивается прямо пропорционально росту ежемесячной выплаты (ЕДВ) - т.е. на такой же процент. В 2018 году это повышение планируется на уровне менее 3%, поэтому такой прибавки льготники почти не ощутят. С предварительными значениями ЕДВ и НСУ в 2018 году можно ознакомиться в таблице.

Таким образом, с 1 февраля 2018 год планируется проиндексировать социальные выплаты (в том числе набор социальных услуг) до фактического уровня инфляции прошлого года. В проекте постановления Правительства эта величина была зафиксирована на уровне 3.2%, однако фактическая инфляция составит менее 3%, поэтому размер повышения будет еще меньше (это же касается ).

Индексация социальной пенсии в 2018 году с 1 апреля на 4,1%

Социальная пенсия представляет собой особый вид пенсии, который характерен отсутствием у пенсионера по каким-либо причинам трудового стажа. Такая пенсия назначается в твердой утвержденной законодательством сумме. И, как правило, размеры социальных пенсий существенно ниже расчетных трудовых (страховых) пенсий.

Необходимо отметить, что в последние два года прослеживалось снижение в установленных коэффициентах роста социальных пенсий. Так в апреле 2017 года этот вид пенсий был проиндексирован всего на 1,5%. В 2018 году запланирован выход на привычное (докризисное) повышение уровня этого вида пенсионного обеспечения - прогнозируемый рост социальных пенсий составит в апреле 2018 года ориентировочно 4,1%.

В отличие от трудовых, индексация социальных пенсий привязана к изменению прожиточного минимума пенсионера за предыдущий год. Поэтому величина индексации страховых и социальных пенсий за один и тот же год может отличаться (хотя в обоих случаях она связана с фактическим ростом потребительских цен ).

Таким образом, одним из положительных изменений 2018 года является более ощутимый рост прожиточного минимума (ПМ) в стране, в том числе в отдельности по регионам. При этом установленный ПМ позволяет всем неработающим пенсионерам получать дополнительные выплаты (так называемые социальные доплаты до прожиточного минимума - федеральная и региональная), если размер их пенсий ниже утвержденных величин.

Согласно законодательству, уровень пенсии гражданина всегда должен быть не ниже прожиточного минимума в регионе , в котором он проживает (отсюда берутся кажущиеся странными заявления Правительства о том, что «в России нет малоимущих пенсионеров» - все они получают пенсии в совокупности с другими социальными выплатами в размере не меньше ПМ.

С 2010 года в заявлениях о назначении пенсии уже предусмотрен раздел о получении социальной доплаты. Если же ваша пенсия назначена до 2010 года, и вами не подавалось отдельное заявление о назначении доплаты, а размер пенсии ниже установленного прожиточного минимума в регионе, то необходимо самостоятельно обратиться в территориальные органы Пенсионного фонда.

Увеличение пенсии в 2018 году в России работающим пенсионерам

Никаких изменений для работающего населения, получающего пенсии, на 2018 год принятыми в Госдуме законами не предусмотрено. А это значит, что работающим пенсионерам будут продолжать выплачиваться суммы пенсий без проводимых ежегодно индексации .

Напомним, что индексация пенсий была остановлен в феврале 2016 года тем гражданам, которые продолжают работать, реализовав свое право на пенсионное обеспечение. В планах Правительства закладывалось не индексировать пенсии работающим россиянам вплоть до 2019 года .

Этот мораторий на индексацию пенсий действует следующим образом:

• Те граждане, которые вышли на пенсию до 1 февраля 2016 года и сохранили за собой рабочее место, остаются без увеличения своих пенсий с февраля 2016 года.
• Гражданам, ставшим пенсионерами, после 1 февраля 2016 года, при подсчете индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в расчет учитываются все повышения, состоявшиеся на дату возникновения права на пенсию.
• При продолжении трудовой деятельности и одновременном получении пенсии, все последующие с момента трудоустройства индексации снова не будут применяться.

У работающих пенсионеров есть право на повышение размера пенсии только через ежегодный перерасчет по данным работодателя. С 1 августа каждого года пенсии таких граждан увеличиваются на количество баллов, учтенных в предыдущем году за период трудовой деятельности и уплаты в это период страховых взносов. Но не более чем на 3 балла в год !

Пример того, как работающим пенсионерам будут пересчитывать индексацию пенсии в ПФР

Женщина 01.05.1962 года рождения вышла на пенсию в 2017 году в установленные законодательством сроки и продолжает работать. Какие индексации будут браться в расчет при определении размера пенсии? И с какого времени пенсия перестанет индексироваться?

Расчет пенсии для этой женщины будет производиться на дату 1 мая 2017 года. При подсчете ИПК будут учтены все утвержденные индексы роста пенсий, начиная с 2015 по 01.05.2017 г.

• Стоимость одного пенсионного коэффициента будет взята на 01.05.2017 г. - это 78,58 рублей.
• Фиксированная выплата, входящая в состав страховой пенсии, будет учтена с учетом индексации на дату 1 мая 2017 года и равна 4805,11 руб.

Далее при условии продолжения выполнения оплачиваемой работы, все последующие индексации пении после назначения будут приостановлены . Т.е. индексация, проведенная , к пенсии этой женщины применяться уже не будет. И так будет продолжаться до тех пор, пока она не уволится со своей работы или не будет уволена работодателем.

Индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2018 году

В 2017 году был принят закон, согласно которому произошло изменение срока перерасчета пенсии после увольнения. В 2018 году работающие пенсионеры смогут получать пенсию со всеми пропущенными индексами уже со следующего месяца после увольнения . При этом самому пенсионеру дополнительно обращаться в Пенсионный фонд не потребуется, так как данный перерасчет целиком строится на ежемесячной отчетности работодателей!

Ранее, после ухода с работы пенсионеру производился перерасчет получаемой пенсии с учетом всех индексаций за три месяца:

• первый месяц - это сдача отчетности работодателям в ПФР о работающих в организации гражданах;
• второй месяц - происходила загрузка данных о факте работы в единый программный комплекс, работающий в масштабе всей страны;
• третий - принятие территориальным органом ПФР решения о перерасчете.

Для граждан, прекративших трудовую деятельность в 2018 году, уменьшается период начисления пенсии с учетом пропущенных за время работы индексаций. Это будет возможно после вступления в силу с 1 января 2018 года федерального закона № 134-ФЗ от 01.07.2017 года .

Однако сам процесс доначисления пропущенных увеличений будет тем же самым и из технических соображений займет также несколько месяцев . Но после этого при выплате уже перерасчитанной пенсии по истечении 3 месяцев будет производиться доплата за весь период, прошедший после увольнения .

Это нововведение касается только уволенных после 1 января 2018 года . Если пенсионер уволился, например, в декабре 2017 года, то доиндексация его пенсии будет проведена только с 1 апреля 2018 года - без доплаты за период с января по март (иными словами, эти месяцы будут потеряны).

Последние новости и свежие изменения в пенсионном обеспечении

Как уже стало понятно, повышение пенсии в новом году для большинства категорий пенсионеров (малозаметным) или же, как для многочисленной категории работающих пенсионеров - . Зато в новом году повысятся требования к уже сформированным пенсионным правам и уровню заработной платы российских граждан для выхода на пенсию:

Других существенных изменений в пенсионной системе России в 2018 году не ожидается. В частности, ожидаемая многими в размере 5000 рублей в 2018 году выплачиваться не будет - это была однократная, разовая доплата, которая полагалась всем пенсионерам в январе 2017 года взамен пропущенной в 2016 году дополнительной индексации, предусмотренной законом (и никаких оснований выплачивать ее в 2018 году попросту нет).

И одна из немногих действительно хороших новостей для россиян - пока не принято решение по , что актуально для тех, кто еще работает или планирует выходить на пенсию (в том числе мужчины 1958 и женщины 1963 года рождения).

Будет ли единовременная выплата пенсионерам 5000 рублей в 2018 году?

В начале 2017 года получателям всех видов пенсий, не зависимо от факта работы, была произведена дополнительная выплата в размере 5000 рублей. Данная мера была необходима в сложившейся экономически нестабильной ситуации.

На фоне высокого уровня инфляции и невозможностью провести дополнительную индексацию пенсий в 2016 году было принято решение о единовременной выплате к пенсиям граждан (закон от 22 ноября 2016 года № 385-ФЗ). Таким образом были «условно доиндексированы» пенсии россиян, многие из которых восприняли это просто как подарок к Новому году.

В настоящее время, согласно данным Правительства, экономическая обстановка в стране нормализуется. За последние 12 месяцев рост потребительских цен (инфляция) не превышает отметку 3%, а пенсии в 2017 году поднялись суммарно по двум индексациям на 5,78%.

Предстоящая индексация на 3.7%, запланированная на январь 2018 года, превышает уровень инфляции за 2017 год. Поэтому никаких дополнительных единовременных выплат (5 тысяч рублей или любых других) помимо производиться не будет!

Будет ли повышение пенсионного возраста в 2018 году (последние новости)

В последние несколько лет наиболее обсуждаемым и острым для россиян является вопрос об увеличении пенсионного возраста . Во многих других странах, включая постсоветские, соответствующие решения уже приняты и реализуются.

• Например, с января 2017 года в Белоруссии ежегодно будет повышаться пенсионный возраст на полгода до достижения женщинами 58 лет и мужчинами 63 лет. В Казахстане действуют такие же значения - для женщин в 58 лет, для мужчин в 63 года.
• Во многих развитых странах, таких как Германия, мужчины становятся пенсионерами в 65 лет, а женщины в 60 лет.
• В Украине Верховная Рада приняла закон о пенсионной реформе, где также заложено повышение действующего пенсионного возраста.

Теперь этот вопрос назрел и в России. По заявлениям Правительства, в первую очередь он взаимосвязан с тем, что в стране увеличивается продолжительность трудоспособного возраста - т.е. около трети россиян и так прекращают работать позднее выхода на пенсию по возрасту.

Однако пока, из-за большой непопулярности этой меры, Правительством России пока не принято окончательного решения по продлению возраста выхода на пенсию (хотя многие считают этот вопрос решенным и отмечают, что он с большой долей вероятности начнет реализовываться после очередных президентских выборов, которые состоятся в марте 2018 года - но пока это только слухи ).

Сколько баллов и трудового стажа нужно для выхода на пенсию в 2018 году?

С 2015 года действует бальная система начисления трудовых (страховых) пенсий гражданам, при которой уплаченные в Пенсионный фонд работодателем страховые взносы за своих сотрудников переводятся из рублей в относительные величины (баллы). Учтенная за год сумма взносов соотносится с утвержденной Правительством предельной учитываемой суммой взносов, которой соответствуют 10 пенсионных баллов (это максимум, который можно получить за один год).

А вот для получения права выхода на пенсию по старости в общеустановленные сроки необходимо соблюдение трех обязательных условий:

• наступление возраста, установленного законом;
• наличие страхового (трудового) стажа;
• наличие установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) или другими словами размер пенсионных баллов.

Следует отметить, что это касается только пенсий по возрасту! Другие виды пенсий по обязательному пенсионному страхованию (по инвалидности, по потере кормильца) назначаются независимо от продолжительности трудового (страхового) стажа и количества полученных баллов.

С 2018 года обязательным условием для назначения пенсии при достижении пенсионного возраста (сейчас это 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) является наличие 9 лет стажа и 13,8 баллов индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК).

Пример расчета пенсионных баллов с 2015 по 2018 год

За мужчину 1965 года рождения имеет официальную заработную плату до вычета подоходного налога (НДФЛ) в размере 30000 рублей (соответственно, за год заработок составляет 360000 рублей). Предположим, зарплата с 2015 года этому гражданину ни разу не повышалась. При этом за него не производятся отчисления на накопительную части пенсии, так ка он рожден ранее 1967 года. Таким образом, работодатель отчисляет за этого мужчину страховых взносов на индивидуальный лицевой счет в размере 16% от заработка до вычета НДФЛ - то есть 16% × 360000 = 57600 рублей в год. Подсчитаем, сколько баллов заработано этим мужчиной за период с 2015 года, когда начала действовать новая пенсионная формула.

Ежегодно Правительством для этих целей утверждается так называемая предельная величина заработной платы , размер обязательных отчислений с которой в ПФР на индивидуальный лицевой счет гражданина составляет 16%. Так, предельная установленная величина зарплаты по стране с 2015 по 2018 годы составляет следующие значения (см. таблицу ниже).

В 2018 году страховая база отчислений в Пенсионный фонд составит 1021000 рублей согласно постановлению Правительства от 15.11.2017 г. № 1378 . Тогда максимальный размер учитываемых за год страховых взносов, принимаемых за 10 баллов, составит 163360 рублей (повышение относительно 2017 года сразу почти на 17%).

Поэтому каждый заработанный рубль в 2018 году «обесценится» при переводе в пенсионные баллы относительно 2017 года сразу на 1 – (1 / 1,17) = 15%, а относительно уровня 2015 года - уже более чем на 30! Поэтому недостаточно иметь только лишь постоянную высокую зарплату для формирования достойных пенсионных прав. Чтобы их объем год от года не снижался, по новой пенсионной формуле зарплата должна расти не менее чем на 10% в год (см. таблицу выше).

Вернемся к нашему примеру. Чтобы перевести ежемесячный заработок 30000 рублей в баллы, нужно соотнести данные по зарплате (взяв от годового заработка 16%, что в рассматриваемом примере составит 57600 рублей в год) к установленным предельным величинам и умножить на 10:

• 57600 / 113760 × 10 = 5,06 балла заработано гражданином в 2015 году;
• 57600 / 127360 × 10 = 4,52 балла в 2016 году;
• 57600 / 140160 × 10 = 4,11 балла в 2017 году;
• 57600 / 163360 × 10 = 3,53 балла будет заработано в 2018 году.

Таким образом, всего за 4 года при сохранении одного и того же уровня заработной платы (в рассматриваемом примере это 30 тыс. рублей в месяц) количество начисляемых пенсионных баллов сократилось на 30% (в этом примере - с 5,06 баллов в 2015 году до 3,53 в 2018). Таким образом, в современной пенсионной системе