Стивен Кови: «Главное внимание — главным вещам…. Стивен Кови - Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться и оставить наследие

"Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться и оставить наследие" — это произведение поможет вам правильно и без излишнего напряжения распланировать свое время таким образом, чтобы все успеть сделать. Книга написана в 1994 г., переведена на русский в 2008 г. Рассчитано на обширный круг читателей.

Стивен Кови, владелец 7 докторских степеней, наставник и профконсультант по управлению. За его плечами Гарвард и университет Бриэма Янга. Имеет множество премий и наград. Так же он отмечен премией за отцовство, являясь отцом 9 детей и дедом 43 внуков. Им написано приличное количество книг, ставших бестселлерами. На данный момент он занимает пост зампредседателя совета директоров компании FranklinCovey. Ребекка Меррилл, соавтор множества произведений по личностному тренингу, написанных вместе со Стивеном Кови, его сыном и своим мужем. Занимает руководящие должности во многих организациях, направленных на общественную деятельность. Мать 7 детей и бабушка 12 внуков. Роджер Меррилл, соучредитель компании, созданной Стивеном Кови. Бизнес-тренер и консультант многих фирм. Является автором популярных книг по саморазвитию. Его специализацией в течение многих лет была помощь руководителям высшего звена по вопросам лидерства, а так же коуч и линейный менеджмент.

Эта книга во многом по-новому поможет вам взглянуть на давно знакомые вещи. Изо дня в день совершая одни и те же действия мы настолько входим в определенное жизненное русло, что уже не представляем себе других вариантов развития событий. И эта так называемая "рутина" очень часто оставляет после себя чувство неудовлетворенности. Авторы наглядно показывают, как можно распланировать свой день так, чтобы все важное было выполнено. А так же помогут определиться с тем, что же именно для вас важно в жизни на самом деле.

Здравствуйте дорогие друзья! Извиняюсь за долгое отсутствие постов на блоге, буду наверстывать упущенное. Как вы могли заметить, мне очень нравится творчество Стивена Кови. На этом блоге я уже делал два обзора на его книги, и сегодня добавиться еще одна рецензия на книгу под названием «Главное внимание главным вещам». Книга произвела на меня неизгладимое впечатление и стала второй любимой работой Кови после книги «7 навыков высокоэффективных людей ».

По традиции, доктор Кови начинает повествование с проблем, которые данная книга должна решить. Вот часть этих проблем:

Мне не хватает времени!

Я хотел бы в большей степени наслаждаться жизнью. Я кручусь как белка в колесе, и у меня никогда нет времени для себя.

Я не могу добиться баланса между личной жизнью и работой. Создается впечатление, что я всегда одно делаю за счет другого, а это только усугубляет ситуацию.

У меня много дел, и все дела хорошие. Как выбрать главное?

Стивен Кови Главное внимание главным вещам скачать fb2, txt, epub, pdf форматы

В классическом учебнике по тайм менеджменту большинство этих проблем решается путем увеличения производительности и увеличения контроля над жизнью. Стивен Кови не согласен с этим. Автор считает, что строить счастье на способности контролировать – это пустое занятие. Кови разработал иной подход к управлению временем, базированный на принципах. Такой подход далеко превосходит традиционные предписания «быстрее, усерднее, умнее и больше».

Итак, давайте пройдемся по наиболее интересным моментам книги «Главное внимание главным вещам».

Часы и компас

Описывая повседневную деятельность человека, Кови вносит интересные образные понятия - «часы и компас». Часы – это наши цели, задачи, повседневные дела и так далее. Компас - наше мировоззрение, ценности, принципы, наше предназначение.

Проблемы, которые я перечислил выше, начинаются, когда мы ощущаем разницу между часами и компасом, когда наша деятельность не способствует тому, что мы считаем главным в жизни.

Жить, любить, учиться и оставить след

Есть вещи, без которых самореализация человека невозможна. Если эти базовые потребности не удовлетворены, мы ощущаем пустоту и незавершенность. Потребность жить – это наша физическая потребность, любить – социальная потребность, учиться – интеллектуальная потребность, оставить след – духовная потребность. Если любая из этих потребностей остается неудовлетворенной, то она становится черной дырой, которая поглощает всю нашу энергию и внимание.

Четыре человеческих дарований

Люди обладают уникальными способностями, которые порождают высшую форму человеческой свободы: самосознание, совесть, независимая воля, творческое мышление. Кови утверждает, что все эти дарования есть у любого человека, нам остается лишь развить их.

Цельность в момент выбора

Момент выбора – это момент истины. Это экзамен для нашего характера и компетентности. Вот некоторые факторы, воздействующие на нас в момент выбора:

• срочность
• социальное мнение
• ожидания других людей
• наши глубинные ценности
• наши сценарии
• самосознание
• совесть
• наши фундаментальные потребности
• желание

Главное помнить, что момент выбора – это все-таки наш собственный выбор, на чем бы он не основывался.

Синергия взаимозависимости

Общение с людьми является важной частью нашей жизни. Ее качество взаимозависимо, поэтому так важно сменить старую парадигму на взаимозависимую реальность.

Характеристика принцип-центричных людей в книге Главное внимание главным вещам Стивен Кови скачать ознакомительную версию которой можно по ссылке ниже:

Процесс становления принцип-центричного человека - это именно процесс, процесс бесконечный, длящийся всю жизнь. Но чем точнее мы ориентируем свою жизнь «строго на север», тем в большей степени в нас развиваются черты, характерные для принцип-центричных людей.

Они более гибки и непосредственны. Они не сковывают себя планами и расписаниями. Планы важны, но они не важнее всего остального. Принцип-центричные люди смотрят на жизнь как на приключение. Они подобны смелым первопроходцам, отправляющимся в экспедицию по не нанесенной на карты территории: они не знают что встретится им по пути, но они уверены, что это будет интересно, что это поможет их росту, что они откроют новые земли и оставят после себя след. Безопасность им гарантирует компас - их уникальные человеческие дарования, позволяющие уверенно двигаться по неизведанным землям.

Они имеют более полнокровные и благодарные отношения с окружающими. Они ставят другого в переди своих планов. Они проясняют взаимные ожидания. Они не погрязают в сравнении, соперничестве и критике. Они чувствуют, что могут доверять другим людям, что те будут честны, искренни, что они сдержат свое слово, выполнят взятые на себя обязательства. Принцип-центричные люди не склонны чрезмерно реагировать на негативное поведение других, на их недостатки, на критику в свой адрес. Они легко прощают. Они не таят зла. У них нет предрассудков, они отказываются навешивать ярлыки или классифицировать их по категориям. Они искренно радуются их успехам и помогают им добиться этих успехов.

Они верят в безграничный потенциал каждого человека. Они помогают создать климат для роста и развития, для возникновения все новых возможностей.

Они склонны к синергии. Они находят, что гораздо лучше работать вместе с другими и реализовывать общую перспективу. Они ценят разногласия. Они верят в синергию альтернативных решений. Работая в коллективе, они учатся укреплять свои достоинства и компенсировать свои недостатки достоинствами других людей. Ведя даже в самых сложных ситуациях переговоры с предполагаемыми оппонентами, они умеют отделить человека от проблемы, сосредоточиться на интересах другой стороны, а не упрямо отстаивать свою позицию.

Они постоянно учатся. Зная, что где-то есть « точный север», они постоянно стремятся его открыть и сориентировать свою жизнь на него. Они становятся скромными и восприимчивыми к знаниям. Они много читают, постигают мудрость веков. Они постоянно извлекают уроки из своего опыта.

Они в большей мере фокусируются на внесении вклада. Эти люди направляют время и энергию в большей мере на внесение вклада, нежели на потребление, на то, чтобы больше отдавать, нежели получать. Они стараются служить, улучшать качество не только своей жизни, а и других.

Они добиваются необыкновенных результатов. Уравновешивая производство развитием своих производительных способностей, они обретают возможность в будущем производить значительно больше. Они не сжигают себя на работе. Они постоянно приобретают новые навыки. Они наращивают свое умение работать вместе с другими людьми и содействовать высокоэффективному взаимозависимому производству. Чем бы они ни занимались, они применяют на практике принципы, обеспечивающие качество жизни.

Они укрепляют свою психологическую иммунную систему. Они умеют справляться с проблемами. Они не заражены психологическим СПИДом. Болезни, финансовые затруднения или разочарования порой сбивают их с пути, но они находят в себе силы вернуться. Они укрепляют иммунную систем у своих семей, что дозволяет членам семей обсуждать острые вопросы и преодолевать проблемы, такие как семейные финансы или воспитание детей, с опорой на принципы, а не на сценарии. Они работают над укреплением иммунной системы своего трудового коллектива, группы или организации.

Они сами устанавливают пределы для себя. Они не работают до полного изнеможения, они не тратят деньги до полного истощения кредита, они в меньшей степени зависят от внешних факторов, решая вопрос, когда лучше закончить какое-то дело и заняться другим. Опираясь на принципы и здравый смысл, они сами устанавливают себе временные рамки, позволяющие достичь максимальной эффективности. Они сосредотачивают усилия, когда требуется достичь пика энергии и творчества. Они оставляют себе время на отдых и восстановление сил. Они мудро расходуют время и энергию, сохраняя ресурсы для будущих свершений.

Они ведут сбалансированный образ жизни. Они не превращаются в трудоголиков, религиозных экстремистов, политических фанатиков: они не садятся на истощающую силы диету и не чревоугодничают, они уравновешивают работу и развлечения. Они активны в физическом, социальном, интеллектуальном и духовном отношениях. Они живут полнокровной, синергичной жизнью.

Они спокойны и уверенны в себе. Они уверены в том, что жизнь в гармонии с принципами «точного севера» обязательно принесет качественные результаты, и потом у они более терпеливы и спокойны. Их чувство безопасности коренится не в работе, связях, признании, материальной собственности, общественном статусе или каких-то иных внешних факторах. Оно исходит изнутри, определяется тем, что они опираются на принципы, живут по совести.

Они способны держать свое слово. В них нет сознательного двуличия, хитрости или лицемерия. Они наращивают в себе способность выполнять данные себе и другим обещания. Они поддерживают положительный баланс на своем «личном счету цельности».

Они фокусируются на своем Круге Влияния. Они не тратят время и энергию на Круг Забот. Они сосредотачиваются на вещах, на которые они способны влиять, и поэтому могут достигать улучшений почти в любых ситуациях.

Они культивируют богатую внутреннюю жизнь. Они черпают силы в регулярном духовном обновлении. Они читают литературу мудрости, думают, медитируют или иным образом укрепляют контекст, смысл и предназначение своего существования.

Они излучают положительную энергию. Они веселы, приятны, оптимистичны, позитивны, невозмутимы. Они во всем видят благоприятные возможности. Они нейтрализуют или отводят в сторону мощные потоки отрицательной энергии: они заряжают энергией более слабых из своего окружения.

Они больше радуются жизни. Они не проклинают себя за всякую ошибку. Они прощают себя и всех. Они не горюют о вчерашнем дне и не занимаются пустыми мечтаниями о дне завтрашнем. Они чувственно и радостно живут в настоящем, тщательно планируя будущее и гибко приспосабливаясь к меняющимся обстоятельствам. В них развито чувство юмора, они часто смеются над собой, но никогда не действуют во вред другим.

Чем сильнее развиты в человеке эти качества, тем спокойней и счастливей становится его жизнь. Он начинает оказывать мощное воздействие на качество своей и чужой жизни.

Конечно, я раскрыл лишь малую часть содержания книги «Главное внимание главным вещам», но я надеюсь, что заинтересовал вас в прочтении этой замечательной книги.

Оценка 10/10

Интересности о книге

Эта книга о том, как организовать свое время так, чтобы все успеть. Рецепт авторов кажется парадоксальным: далеко не все нужно успевать. Какой смысл как можно быстрее карабкаться вверх по лестнице успеха, если она приставлена не к той стене?

Развивая идеи знаменитого бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей», авторы объявляют прежние концепции и инструменты тайм-менеджмента несостоятельными. Они предлагают поистине революционные подходы к организации времени, помогающие преодолеть наркотическую зависимость от срочности и делать в первую очередь самые важные дела.

• Название : Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться и оставить наследие
• Автор :
• Год :
• Жанр :

• Скачать
• Отрывок

Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться и оставить наследие
Роджер А. Меррилл

Стивен Р. Кови

Ребекка Р. Меррилл

Эта книга о том, как организовать свое время так, чтобы все успеть. Рецепт авторов кажется парадоксальным: далеко не все нужно успевать. Какой смысл как можно быстрее карабкаться вверх по лестнице успеха, если она приставлена не к той стене?

Развивая идеи знаменитого бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей», авторы объявляют прежние концепции и инструменты тайм-менеджмента несостоятельными. Они предлагают поистине революционные подходы к организации времени, помогающие преодолеть наркотическую зависимость от срочности и делать в первую очередь самые важные дела.

Стивен Кови, Роджер Меррилл, Ребекка Меррилл

Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться, оставить наследие

Переводчик П. Самсонов

Редактор Р. Пискотина

Научный руководитель проекта М. Ильин

Технический редактор Н. Лисицына

Руководитель проекта Н. Лауфер

Корректор В. Муратханов

Компьютерная верстка А. Абрамов

Художник обложки Е. Шаталова

© FranklinCovey Company, 1994

© Издание на русском языке, перевод, оформление. ООО «Альпина Бизнес Букс», 2008

© Электронное издание. ООО «Альпина Паблишер», 2011

Стивен Кови, американский консультант по вопросам руководства, управления жизнью, преподаватель и консультант по организационному управлению.

ВЫДЕРЖКА ИЗ КНИГИ

Есть вещи, без которых самореализация человека невозможна. Если эти базовые потребности не удовлетворены, мы ощущаем пустоту и незавершенность. Но даже если мы не осознаем эти потребности и не обращаемся к ним, в глубине души мы все равно понимаем, что они есть.

Суть этих потребностей можно выразить так: “жить, любить, учиться и оставить наследие”. Потребность жить — это наша физическая потребность в таких вещах, как еда, одежда, жилье, экономическое благополучие, здоровье. Потребность любить — это наша социальная потребность поддерживать отношения с другими людьми, быть членом общества, любить и быть любимыми. Потребность учиться есть интеллектуальная потребность нашего ума в развитии и росте. А потребность оставить наследие — это наша духовная потребность ощущать смысл жизни, свое предназначение и своей вклад в общее наследие человечества.

Каждая из этих потребностей жизненно важна. Если любая из них остается неудовлетворенной, то снижается качество жизни. Качество жизни — это и крепкое здоровье, и экономическая безопасность, и хорошие отношения с окружающими, и непрерывное личностное и профессиональное развитие, и глубокое чувство предназначения, личного вклада и внутренней гармонии.

Любая из этих потребностей, будучи неудовлетворенной, становится черной дырой, которая поглощает всю вашу энергию и внимание. Если вы испытываете финансовые затруднения, у вас глубокая психологическая травма вроде развода или пошатнулось здоровье, каждая из неудовлетворенных потребностей становится срочной проблемой, доминирующей в вашей жизни, давящей на вас, пожирающей вас. Остальные потребности остаются без внимания, и качество вашей жизни страдает во всех направлениях.

Любая из этих потребностей, будучи неудовлетворенной, может привести к пагубной зависимости от срочности. Но эта деятельность не приносит результатов с точки зрения улучшения качества жизни.

Только постигнув взаимосвязь и мощную синергию всех 4 потребностей, мы способны удовлетворить их так, чтобы ощущать истинный внутренний баланс, глубокое чувство удовлетворенности и радости. Работа наполняется смыслом, отношения приобретают глубину и развиваются, здоровье становится ресурсом для достижения достойных целей.

Проследив взаимосвязь этих потребностей, мы начинаем понимать, что какую-то одну из них нельзя удовлетворить, не работая над реализацией остальных.

В этом одна из сильных сторон персонального лидерства. В то время как управление ориентировано на проблемы, лидерство ориентировано на возможности. Проблема видится нами не как отдельное механическое повреждение, которое необходимо устранить, а как неотъемлемая часть живого, синергического целого. Мы смотрим не только на саму проблему, но и на то, что ее окружает, как она связана со всем остальным, что может влиять на нее.

Если, например, ваша проблема относится к физической области — скажем, финансовый кризис, — вы должны не игнорировать социальную, интеллектуальную и духовную потребности, а, напротив, искать помощи и совета у других людей, расширять свои знания в финансовых вопросах, свою осведомленность о возможных вариантах решения проблемы и постараться определить причину, по которой вы хотите выбраться из долгов, чтобы придать смысл, контекст и цель тому пути, который вы изберете. Обращаясь к этим жизненным сферам, тесно связанным с вашей физической потребностью, вы получаете возможность удовлетворить ее наиболее эффективным образом.

Удовлетворение 4 потребностей как единого целого действует как химическая реакция. Когда интеграция потребностей достигает некоторой “критической массы”, происходит самопроизвольный взрыв — самовоспламенение внутренней синергии, разжигающей внутренний огонь и наполняющий жизнь смыслом, страстью и духом приключений.

Детонатором этого взрыва служит ваша духовная потребность оставить что-то после себя. Она преобразует другие потребности в способность внести вклад. Пища, деньги, здоровье, образование и любовь становятся ресурсами, с помощью которых мы постигаем неудовлетворенные потребности других людей и помогаем их удовлетворить.