В середине июня текущего года российское правительство озвучило пенсионную инициативу. Предложение провести реформу получило в обществе большой резонанс. Канва проекта в принятии новых возрастных рамок для граждан, уходящих на пенсию. Так, для мужчин возрастной ценз предложено увеличить на 5 лет, а у женщин - на 8. Второе чтение законопроекта назначено на 26.09.2018.

Основные положения предлагаемой реформы

После первого чтения суть федерального закона заключается в следующем:

1. После выступления Президента РФ, планируется на 5 лет поднять возраст, позволяющий выйти на пенсию как у женщин, так и у мужчин. Для этого понадобится внести изменения в статью 8 ФЗ за номером 400-ФЗ, принятого 28.12.2013.
2. Если стаж мужчины равен сорока пяти гадам, а женщины - сорока, то они могут стать пенсионерами на 2 года раньше. При этом не отменяется условие о достижении мужчинами шестидесяти лет и женщинами - пятидесяти пяти.
3. Предусматривается наличие переходного периода. Пятилетнее увеличение коснется мужчин, пенсионный возраст которых наступит в 2023 году, а женщин - в 2026. Подробней с расчетами можно ознакомиться в таблицах, размещенных ниже по тексту.
4. Дата вступления закона в силу - 1.01.2019.

Законопроект утвержден депутатами в первом чтении. «За» высказалось 72,9%. Это 328 членов Единой России. Против высказался только один член этой фракции - Поклонская Н.В. и сто четыре парламентария, представляющих все остальные партии. Никто не воздержался. Под давлением бурных возмущений общественности, власти пообещали доработать проект и внести поправки, позволяющие ослабить его тяжесть для населения.

Таблица повышения пенсионного возраста

Для мужского населения России:

Для женщин:

Последний раз обсуждение рамок трудоспособности и принятие соответствующего закона происходило в 1928 году. За прошедший период произошло много изменений:

• увеличилась средняя продолжительность жизни россиян;
• вырос уровень жизни и ее комфортность;
• люди стали работать в лучших условиях.

Пенсионный фонд привел статистические данные, согласно которым в стране наблюдается неуклонный рост пенсионеров в ущерб количеству работающих. На основании этого сделан вывод, что по прошествии нескольких лет Российскому государству будет очень сложно обеспечивать пенсионные выплаты.

Нюансы выхода на пенсию в 2019/2020 годах

Президентом РФ во время телевизионной передачи были доведены до граждан поправки в предлагаемый закон. Согласно им граждане, дожившие до 60/55 лет (мужчины/женщины), в следующем году смогут уйти на отдых в 60,5/55,5, а не в 61/56. Такое же послабление коснется тех россиян, которым исполнится 60/50 в 2020 году.

Принятие такой шестимесячной льготы, сделает для людей возможным досрочный выход на пенсию. Это позволит приспособиться к новым правилам тем, кто заблаговременно спланировал свою жизнь с учетом старых канонов. Тогда как относительно молодому поколению хватит времени, чтобы свыкнуться с обновленными пенсионными реалиями.

Льготный выход на пенсию

В законопроекте существует раздел, посвященный сроку выхода на пенсию гражданам, относящимся к льготной категории:

1. Россиян, проживающих в районах Крайнего Севера, также не минут изменения. Северяне мужчины будут узаконены в положении пенсионеров с 60 лет, а женщины - с 55. На них также будет распространяться положение о переходном периоде.
2. Требования, предъявляемые к льготному стажу медицинских работников и учителей, не меняются. Но срок выхода на пенсию также предлагается сдвинуть на 5 лет.

В действующем законодательстве имеются преференции женщинам, являющимся многодетными матерями (пятеро детей и более). Им предоставляется право получить статус пенсионера на 5 лет раньше. И так оно и останется. Президент порекомендовал отнести к льготной категории и тех матерей, у которых четверо, а также трое детей. Они соответственно должны уходить на пенсию, на 4 и 3 года раньше.

На кого не будет распространяться действие закона

Не планируется увеличение возраста, позволяющего оформить выход на пенсию для следующих категорий граждан:

1. Работающим в условиях, признанных вредными и опасными. При условии, что работодателем осуществлялись платежи, соответствующие установленным для этого тарифам.
2. Гражданам, чей несвоевременный выход на пенсию которых обусловлен социальными мотивами или состоянием здоровья.
3. Пострадавшим в ходе техногенных катастроф или подпавших под влияние радиации.
4. Мужчинам и женщинам, числившимся в летно-испытательном составе. Речь идет о людях, которые непосредственно принимали участие в испытаниях парашютно-десантной, воздухоплавательной, космической и авиационной техники.

Как обстоят дела с выходом на пенсию в других странах

Одним из главных аргументов сторонников перехода является ситуация с решением этого вопроса в других странах. Выглядит она следующим образом:

Ситуацию нельзя назвать стабильной. Принятие нового закона стало причиной раскола Федерального закона. Этот шаг подвергается непрерывной критике экспертов. Известны случаю народных протестов. Поэтому пока закон не пройдет второго чтения, сложно предсказать как именно люди будут выходить на пенсию с будущего года.

Все трудоспособные граждане страны выходят на пенсию при достижении установленного возраста, который определяется законом. Возраст этот может периодически изменяться, но в основном он остаётся на уровне, определённом однажды действующим в стране законодательством.

Что это?

Пенсионным возрастом называется возрастной предел, установленный для граждан страны как возраст их отправления на пенсионное обеспечение. Для мужчин такой возраст установлен на данный момент в 60 лет, для пенсионеров женского пола 55 лет.

Кроме того, имеет значение размер имеющегося трудового стажа пенсионера, который обязательно должен быть не менее установленного законом минимального значения.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

В ряде случаев может иметь место назначение гражданам, выходящим на пенсию, социального пенсионного пособия, которое может быть получаемо ими при достижении возрастного ограничения 65 лет у мужчин-пенсионеров и 60 лет у женщин соответственно.

Условия выхода на пенсию

Основания направления на пенсионное обеспечение в России в текущем 2019 году принимаются следующими:

• для ухода на пенсию требуется достижение гражданами установленного законом возрастного предела;
• пенсионеры, претендующие на выход на пенсию, должны представить документальные доказательства имеющегося у них в распоряжении трудового стажа, не менее установленного законодательно уровня;
• предполагаемый получатель пенсии в России должен иметь официальную прописку по месту собственного проживания в стране;
• требуется предоставление пенсионером для выполнения расчёта получаемого им пособия объёма его среднемесячного заработка, начисляемого во время ведения им трудовой деятельности;
• обязательно наличие российского гражданства у субъекта, который проводит оформление пенсии в России;
• пенсия устанавливается в соответствии с представленными гражданином данными и рассчитывается согласно определённому законодательно коэффициенту.

Основные изменения

Изменения условий выхода в России на пенсию определяются законодательно и касаются в основном возраста направления на пенсию и объёма трудового стажа, который необходим для проведения соответствующих расчётов по начислению пенсии.

Среди основных изменений можно отметить такие:

1. Возможное увеличение возрастных рамок ухода на пенсию согласно принятым в стране ограничениям.
2. Уменьшение коэффициента расчёта пенсии в связи с переменами в налоговом законодательстве страны.

Снижение минимального срока выслуги, который учитывается при проведении расчётов получаемых гражданами пенсий.

3. Введение системы упрощённого расчёта пенсий, предполагающей наличие формулы расчёта с использованием коэффициента пенсионных начислений и стажа трудовой деятельности гражданина.

Повышение пенсионного возраста в России

Возможность увеличения возрастных границ направления на пенсию в стране регламентируется согласно положений действующего в стране законодательства. На сегодняшний день возможно повышение оговоренного возраста в стране до значений 65 лет у мужчин и 60 лет для женщин.

Также реально назначение получения социальной пенсии гражданам, начиная с указанных возрастных категорий.

Пенсионный возраст может быть повышен для отдельных категорий лиц, отправляющихся на пенсию, таких, как работники крайнего севера или военнослужащие, продлевающие срок и своей службы.

Во всех остальных случаях увеличение возраста направления на пенсию возможно исключительно после принятия соответствующего законопроекта правительством страны или по причине осуществления пенсионной реформы.

Какой пенсионный возраст в России?

Рассматриваемый возраст направления на пенсию в России на сегодняшний день определяется положениями действующих в стране законов.

У представителей обоих полов возраст ухода на пенсионное обеспечение разнится.

У мужчин

На сегодняшний день возраст отправления на пенсию мужчин составляет 60 лет. В ряде случаев при назначении социальной пенсии мужчины имеют право выхода на пенсию при достижении ими возраста 65 лет.

У женщин

Официально установленный возраст выхода женщин на пенсию в стране принят в 55 лет.

В случае работы женщины на вредном производстве или в тяжёлых условиях допускается выход на пенсию с возраста до 45 лет.

Получение пенсии по инвалидности возможно с любого возраста.

Требования

При выходе на пенсию к гражданам предъявляются такие требования:

1. Достижение определённого законодательно пенсионного возраста.
2. Предоставление документов об объёмах имеющегося трудового стажа.
3. Наличие прописки по месту постоянного жительства на территории страны.
4. Гражданство России.

Наличие прочих оснований для отправления на пенсию раньше установленного законом срока.

5. Надлежащее оформление всех документов, которые требуются для выхода на пенсию.

Какие документы потребуются?

Для того, чтобы надлежащим образом оформить выход на пенсию, гражданину следует предоставлять такие документы:

1. Заявление о назначении статуса пенсионера гражданину.
2. Трудовая книжка, содержащая все отметки об имеющемся трудовом стаже.
3. Паспорт гражданина страны.
4. Код индивидуальной регистрации в налоговых инстанциях.
5. Документы о составе семьи, если речь идёт об оформлении пенсии при утрате кормильца.
6. Удостоверение о назначении группы инвалидности, если идёт речь о назначении пенсии по инвалидности.

Преимущества и недостатки

Назначение пенсионного пособия имеет ряд преимуществ и негативных аспектов.

Среди достоинств пенсий следует отметить:

1. Возможность получения заслуженной материальной помощи от государства.
2. Доступность пенсионного обеспечения всем категориям граждан.
3. Прямая зависимость объёма пенсии от срока ведения трудовой деятельности.

Реальность выхода на пенсию прежде установленного законодательно срока в ряде случаев.

4. Отсутствие необходимости готовить большой объём документов при выходе на пенсию по установленному возрасту.
5. Быстрота оформления пенсии по достижению установленного возраста.

Минусы подобных пенсионных программ:

1. Необходимость подтверждения трудового стажа для расчёта пенсии по возрасту и выслуге лет.
2. Невозможность оформить пенсию без прописки и российского гражданства.
3. Наличие требований пенсионного фонда о предоставлении документов о составе семьи, при оформлении некоторых видов пенсий.
4. Небольшой размер пенсий при малом трудовом стаже.

3 октября 2018 года Владимиром Путиным был подписан Федеральный Закон под номером 350-ФЗ “О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий”. Новый документ вступит в силу с 01.01.2019г. В этой статье мы подробно разберем все изменения, которые произойдут с введением изменений, и как они отразятся на нашей жизни.

Основные моменты новой реформы

• Право на страховые пенсионные выплаты получают лица, достигшие 65 лет (мужчины) и 60 лет (женщины). Изначально, для прекрасной половины человечества, планировалось повышение до 63 лет, но Президент не согласился с этим и предложил изменения, которые впоследствии были приняты Госдумой.
• Госслужащим-женщинам возраст выхода на пенсию будет увеличен на 8 лет;
• У никогда не работающих, не наработавших достаточного трудового стажа или работающих неофициально заслуженный отдых наступит в 70 лет (у мужчин) и 65 лет (у женщин);
• “Трудоспособный возраст” для матерей, которые вырастили 5 и более детей, как и раньше закончится в 50. Кроме них, возможность досрочно выйти на пенсию получили матери, которые родили и воспитали троих детей, которым более 8 лет. Теперь выйти на отдых они могут с 57 лет. Если ребенка четыре, то необходимый возраст снизится еще на один год и составит 56 лет. Обязательным условием будет наличие 15 летнего трудового стажа.
• Рассчитывать на досрочные страховые пенсионные выплаты могут люди, имеющие трудовой стаж 37 лет (женщины) и 42 года (мужчины). Но получать их они смогут при достижении возраста 55 и 60 лет соответственно.

Как будет происходить повышение

С 2019-го к возрасту наступления пенсионных выплат ежегодно будет прибавляться 12 месяцев, по сравнению со старыми значениями. Естественно, такие глобальные изменения невозможно внедрить сразу, поэтому государство предусмотрело переходный период, который продлится 10 лет.

Ниже мы прилагаем таблицу, которая показывает процесс перехода.

Таблица повышения пенсионного возраста с 2019 года

Для людей, которые, по новому закону, должны отправиться на пенсию в 2020 году, предусматривается небольшое послабление – они имеют право начать получать выплаты с июля 2019-го.

Для примера, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 года, сможет сделать это уже в июле 2019 года. То есть, повторю, на 6 месяцев раньше

Обращение В.В.Путина к гражданам

В своем обращении Президент РФ затронул несколько важных моментов по поводу нового закона.

1. Первое, что может заинтересовать – это официальное введение нового термина “предпенсионный возраст”. Отныне этот период будет наступать за 5 лет до наступления пенсионного возраста.

Предпенсионеры могут рассчитывать на определенные льготы:

• Не надо платить имущественный налог (за квартиру, дом или дачу);
• Не нужно платить земельный налог;
• Освобождаются от уплаты взносов на капитальный ремонт ЖКХ;
• Регионы должны предоставить специальные льготы на оплату общественного транспорта;
• Пособие по безработице будет увеличено до нового уровня МРОТ и составит 11 280₽.

2. Многодетные матери могут рассчитывать на более ранний выход на пенсию.
При наличии трех детей, достигших 8 лет, возраст наступления страховой пенсии наступит на 3 года раньше и составит 57 лет.

При наличии четырех детей, старше 8 лет будет сокращен на 4 года и составит 56 лет.
Если детей пять и более, тогда на отдых можно будет уйти в 55, что на 5 лет меньше нового пенсионного возраста.

3. Работники Севера, шахтеры и другие категории граждан сохранят свои льготы.

По теме

4. Большие изменения ждут сельских пенсионеров, которые не трудоустроены. Для них предусмотрена надбавка 25% к размеру страховых выплат. Для получения этой надбавки у гражданина должен быть трудовой стаж в сфере сельского хоз-ва не менее 30 лет.

5. Ранее людям, которые работали неофициально или не получили достаточного трудового стажа назначалась социальная пенсия. Возраст наступления этих выплат составлял 65 лет (у мужчин) и 60 лет (у женщин). С 1 января 2019 года, после вступления закона в силу, этот возраст увеличится на 5 лет и составит 70 и 65 лет соответственно.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения

Данная таблица показывает год окончания трудоспособности гражданина, не попадающего в льготную категорию, в зависимости от года рождения.

Таблица для мужчин

Таблица для женщин

Калькулятор выхода на пенсию с 2019

После введения нового закона многие задаются вопросом, когда им теперь выходить на заслуженный отдых. Вы можете воспользоваться нашим калькулятором, чтобы узнать в каком возрасте и году вы выйдете на пенсию и сколько лет вам еще ждать ее наступления.

Приятные изменения

Во всех этих нововведениях есть и приятные новости. Но они, скорее всего, обрадуют тех граждан, которые начали получать страховые выплаты. Кроме того, что их не затронет новый закон, из-за увеличения пенсионного возраста ожидается и увеличение размера ежемесячных выплат. Как заявило правительство РФ – введение нового закона позволит увеличить размер пенсии и обеспечить индексацию выплат выше уровня текущей инфляции.

Новый возраст выхода на отдых позволит с каждым годом увеличивать ежемесячные выплаты более, чем на 1 000₽ в год.

Причины увеличения пенсионного возраста

Как сообщается на официальном сайте ПФР, причиной повышения срока окончания периода трудоспособности является увеличение продолжительности жизни людей в нашей стране. По статистике за последние 17 лет продолжительность жизни у мужчин увеличилась на 8,5 лет (с 59 до 67,5 лет), а у женщин – на 5,4 года (с 72,26 до 77,64 года). Согласно данным Росстата в 2024 году продолжительность жизнь мужчин составит чуть более 72 лет, а женщин – 82,3 года.

Тем из российских женщин, кто появился на свет в 1965 году, согласно новой пенсионной реформе нужно будет отработать два года, а на пенсию эти дамы пойдут только в 57 лет. То есть, рожденным в 1965 году женщинам, предстоит отработать "лишних" два года (по новой пенсионной формуле исчисления) в сравнении со старой пенсионной системой, а выйдут на заслуженный отдых эти дамы не ранее 2022 года, именно в день своего рождения их ждут в Пенсионном фонде России и не днем ранее.

Для женщин 1965 года рождения, пенсионная реформа России с ее повышением возраста выхода на пенсию по старости лет, увеличением возрастного порога, конечно же неприятный сюрприз и мало в чем оптимистичный, а скорее свовсем наоборот. Но с другой стороны они (женщины 1965 года) пострадают меньше всех, ведь им предстоит переработать "всего" один год, а на пенсию по старости они выйдут в 56 лет, то есть в день своего рождения 2020 года, именно в этот день они могут обращаться в ПФР.

Пенсионная реформа, которая коснется всех российских женщин, кто еще не на пенсии по старости (возрасту) лет, в том числе 1965 года рождения, кому в будущем идти на заслуженный отдых, будет повышаться вплоть до достижения ими возраста 63 лет (порог выхода будет увеличиваться "плавно и мягко", так говорит наше правительство). То есть, все те российские женщины, которые родились после 1963 года, а это 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971 годов рождения и так далее, попадают под новую пенсионную систему исчисления возраста выхода на пенсию по старости (возрасту лет).

Кому из женщин и на сколько лет повысят (увеличат) возраст выхода на пенсию, прежде всего 1965 года рождения, в каком году им выходить на пенсию и в каком возрасте, мы далее и разберемся, как и со всеми остальными возрастными категориями будущих российских пенсионеров, а еще некоторых других нюансах "пенсионной реформы", которая стартует уже со следующего года и какая так неприятно поразила всех россиянок...

Как известно новая "пенсионная реформа", которая коснется и женщин 1965 года рождения , (хотя специалисты это повышение возраста выхода на пенсию российских мужчин и женщин, не считают настоящей реформой пенсионной системы) от июня 2018 года, и которая должна стартовать с 2019 года, предусматривает "плавное" увеличение порога выхода на заслуженный отдых по старости лет. Можно считать свершившимся фактом то, что после окончания данной реформы, мужчины будут выходить на пенсию по старости в 65 лет, а женщины в 63 года, то есть порог возраста выхода на пенсию повышается на 5 и 8 лет соответственно.

Пенсия для женщины 1965 года, когда и во сколько лет идти на пенсию по старости лет?​

Для наших милых женщин (в том числе 1965 года рождения ), которые вряд ли в своем большинстве являются поклонницами футбола и соответственно чемпионата мира ФИФА 2018, который проводит Россия, тонко разбираются в нюансах этой игры, но то, что они ярые патриотки нашей страны, то это уж точно. Так вот, в канун этого огромного праздника этим самым патриоткам, российское правительство преподнесло очень неприятный сюрприз, крайне негативно удивило новостью о предстоящей пенсионной реформе, а о чем речь, давайте разберемся...

Ждет российских женщин (и 1965 года рождения также) пенсионная реформа уже совсем скоро, "плавное и мягкое" повышение возраста выхода на пенсию по старости (возрасту) лет, и не на 2-3 года, а сразу на 8 лет! Вот те на! По задумке пенсионных реформаторов, это выровняет Россию с "цивилизованными, развитыми странами", в которых женщины идут на пенсию как минимум с 60-63 лет, а в большинстве с 65-67 лет, а также даст дополнительные средства в ПФР, а значит и пенсии смогут уже с 2019 года поднять и "сразу на 1 тысячу рублей"!

Что можно сказать и как прокомментировать такое решение нашего правительства, то есть всего руководства страны, вместе с Президентом, Государственной думой, "Профсоюзами", ПФР, Министерством труда, а также Финансов и всех тех, кто "на стороне" такой реформы, готовил ее и будет принимать, давать ей старт (уже приняли и наверняка дадут старт), одной фразы будет достаточно - "НЕТ СЛОВ"!

Те, кто руководствуется примерами развитых стран мира, равняется на самые "цивилизованные", наверняка не знаком с цифрами или, что, скорее всего так и есть, умышленно умалчивать истину, всю правду в статистике, которая говорит о том, что - на западе женщины живут после выхода на пенсию (в среднем) 19 - 20 лет. Нашим же женщинам и наше же "родное" правительство и все эти реформаторы, кто готовил пенсионную реформу 2018 года, отмерил на пенсионную жизнь всего около 10 лет, вот как-то так!

Кроме всего прочего, раз "мы" считаем себя цивилизованной страной, почему же такую глобальную реформу запускают без народного обсуждения, дебатов на ТВ со всеми заинтересованными сторонами и специалистами, представителями реформаторов и правительства, ведь мы же "цивилизованные люди!?

В России так не бывает, ведь нам до "цивилизованного мира" ой как далеко, все было сделано так и в то время, чтобы меньше было шума", ведь "на носу" старт чемпионата мира ФИФА 2018 года, а после него пора отпусков и разгар дачного сезона, а значит и народное возмущение как-то сойдет "на нет", все утрясется само собой и с минимальными проблемами для правительства.

Оставим все это "на совести" отечественного правительства и всех пенсионных реформаторов, а вернемся в нашей теме, которая волнует буквально всех российских женщин, которые в будущем станут пенсионерками, рано или поздно выйдут на заслуженный отдых по старости (возрасту) лет, а будет это для многих из них не ранее достижения возраста в 63 года.

Когда выходить на пенсию женщинам 1965 года, во сколько лет?

Начиная с 2019 года, возраст выхода российских женщин на пенсию начнет постепенно повышаться, а окончательно пенсионная реформа закончится в... году, когда будет достигнут "результат", то есть именно с этого года все наши дамы будут выходить на заслуженный отдых, то есть на пенсию - по старости лет (достижения пенсионного возраста в 63 года).

В таблице (графике) - кто из женщин и какого года рождения подпадают под пенсионную реформу 2019 года, когда и во сколько лет им выходить на пенсию, насколько повысится пенсионный возраст и сколько предстоит нашим милым дамам переработать "во благо отчизны", в сравнении со старым и новым пенсионным законодательством июня 2018 года.

Таблица (график) выхода на пенсию женщин 1965 года рождения и другим

Надеемся несложно было разобраться в таблице повышения возраста выхода на пенсию женщинам 1965 года рождения , когда и во сколько лет выходить им на пенсию по старости, вы сравнили разницу между старыми и новыми пенсионными правилами, какому поколению (году рождения) и когда выходить на заслуженный отдых, сколько придется лишних лет отработать на "благо страны и Пенсионного фонда России" слабой половине человечества.

Пенсия в 2019 для женщин 1965 года рождения

Такая вот пенсионная реформа ждет женщин России (также и 1965 года рождения ), которая определит для них новые сроки и возраст выхода на пенсию по старости лет, повысится для них и которая предусматривает его повышение, "плавное и мягкое", как говорит наше правительство - крепитесь и не отчаивайтесь, наши предки и не такое вынесли, вынесем и мы!

В завершение хотелось бы вот чего добавить - те, кто руководствуется сравнением возраста выхода женщин на пенсию в России и передовых (цивилизованных и развитых) западных странах, пусть сначала сравнит условия не только жизни, но и прежде всего рабочих условий труда, там "за бугром" и у нас, а еще, сколько после выхода на заслуженный отдых женщины живут там и здесь (в нашей стране)...

Что еще очень важно сравнить, так это уровень занятости возрастного поколения - там на цивилизованном западе и здесь в России, когда у нас уже в 45 лет человек никому из работодателей не нужен, к женщинам это также относится, поэтому на что, на какую такую работу может рассчитывать наша женщина 55-60 лет? А слова нашего премьера о том, что мы "будем ругать" работодателей за любую возрастную дискриминацию, просто его слова и ничего более, ничем законодательно или каким-то иным образом не подкреплены.

Увеличение пенсионного возраста для всех, кому "не повезло" с профессией и местом работы, будет плавным: предусматривается длительный переходный период – с 2019 года по 2028 год для мужчин и женщин, который продлится 10 лет.

Повышение пенсионного возраста на первом этапе затронет мужчин 1959 г.р. и женщин 1964 г.р. Однако они в соответствии с предложенными Президентом РФ поправками выйдут на пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.

В 2028 году в возрасте 65 лет выйдут на пенсию мужчины 1963 г.р и женщины 1968 г.р в возрасте 60 лет.

Так что те из мужчин, кто родился в 1963 году и позднее, а из женщин - кто родился в 1968 году и позднее, выйдут на пенсию в 65 и 60 лет, соответственно.

Ну, а теперь - самое интересное. Кого же данные изменения не коснутся.

1. Страховые пенсии, назначаемые ранее достижения 60 лет мужчинами и 55 лет женщинами в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2018 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» :

1) за работу с вредными условиями труда, в горячих цехах, а также на подземных работах (пункт 1 части 1 статьи 30)

например, все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах на добыче полезных ископаемых, в отдельных химических производствах и в производствах синтетического волокна, литейщики и плавильщики металлургических производств

мужчины по достижении возраста 50 лет не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет ,

женщины по достижении возраста 45 лет , если они проработали на указанных работах не менее 7 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 15 лет

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста 60 лет мужчинам и 55 лет женщинам, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам

Поскольку на рабочих местах таких работников сохраняются вредные и опасные условия труда.

2) за работу с тяжелыми условиями труда (пункт 2 части 1 статьи 30)

например, взрывники и горнорабочие на добыче полезных ископаемым в карьерах, электрогазосварщики, машинисты-кочегары котельных на угле, аккумуляторщики

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет , если они проработали на указанных работах не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет ,

женщины по достижении возраста 50 лет , если они проработали на указанных работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста 60 лет мужчинам и 55 лет женщинам, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются,

3) женщинам - трактористам-машинистам в сельском хозяйстве и других отраслях экономики, а также женщинам - машинистам строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин (пункт 3 части 1 статьи 30)

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

по достижении возраста 50 лет , если они проработали на указанных работах не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет;

Поскольку на рабочих местах таких работников сохраняются тяжелые условия труда.

4) женщинам, проработавшим не менее 20 лет в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью (пункт 4 части 1 статьи 30)

например, ткачи, прядильщики

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

по достижении возраста 50 лет , если они проработали не менее 20 лет на указанных работах

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются,

5) работникам железнодорожного транспорта и метрополитена, а также водителям грузовых автомобилей шахт и карьеров (пункт 5 части 1 статьи 30)

например, машинисты паровозов, тепловозов и электровозов, регулировщики скорости движения вагонов и кондукторы грузовых поездов

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчинам по достижении возраста 55 лет , если они проработали на указанных работах не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет ;

женщинам по достижении возраста 50 лет , если они проработали на указанных работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняются тяжелые условия труда.

6) за работу на полевых геолого-разведочных, лесоустроительных и изыскательских работах (пункт 6 части 1 статьи 30)

все работники полевых экспедиций, партий, отрядов

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет , не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

7) за работу непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (пункт 7 части 1 статьи 30)

например, вальщики леса, лесорубы, обрубщики сучьев

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет , если они проработали на таких работах не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

8) докерам-механизаторам на погрузочно-разгрузочных работах в портах (пункт 8 части 1 статьи 30)

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет , если они проработали на таких работах не менее 20 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на таких работах не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет ;

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

9) плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности (пункт 9 части 1 статьи 30)

все работники, зачисленные в плавсостав судов

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на таких работах не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет;

женщины по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

10) водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах (пункт 10 части 1 статьи 30)

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет , если они проработали на таких работах не менее 20 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

11) за работу на подземных и открытых горных работах по добыче угля, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников (пункт 11 части 1 статьи 30)

например, проходчики, горнорабочие забоев, забойщики на отбойных молотках, крепильщики в шахтах

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

независимо от возраста , если они проработали на указанных работах не менее 25 лет или 20 лет в зависимости от профессии

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредные и опасные условия труда.

12) за работу по добыче рыбы на судах морского флота рыбной промышленности и на отдельных видах судов (пункт 12 части 1 статьи 30)

например, все работники газовозов, нефтеналивных судов, подводных аппаратов

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

Проработавшие не менее 25 лет на таких работах

Проработавшие не менее 20 лет на таких работах

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

13) за работу в летном составе гражданской авиации (пункт 13 части 1 статьи 30)

например, члены экипажей воздушных судов и парашютисты

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины независимо от возраста не менее 25 лет

женщины независимо от возраста , если проработали на таких работах не менее 20 лет, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья - не менее 15 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются , поскольку на рабочих местах таких работников сохраняются вредные и опасные условия труда.

14) за работу по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации (пункт 14 части 1 статьи 30)

например, авиадиспетчеры

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на таких работах не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

15) за работу по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации (пункт 15 части 1 статьи 30)

например, авиационные техники, авиационные механики, занятые на аэродромном техническом обслуживании воздушных судов

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на таких работах не менее 20 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 15 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

16) за работу в профессиональных аварийно-спасательных службах, аварийно-спасательных формированиях МЧС России (пункт 16 части 1 статьи 30)

например, спасатели, начальники поисково-спасательных подразделений, участвовавшие в ликвидации чрезвычайных ситуаций,

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

независимо от возраста или по достижении возраста 40 лет в зависимости от должности, если проработали на указанных работах не менее 15 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются

17) на работу с осужденными в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы (пункт 17 части 1 статьи 30)

например, учителя и воспитатели школ при воспитательных колониях, врачи и медицинские сестры медико-санитарных частей колоний, мастера и механики

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины по достижении возраста 55 лет , если они были заняты на таких работах не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет

женщины по достижении возраста 50 лет , если они были заняты на таких работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

18) работникам пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб МЧС России (пункт 18 части 1 статьи 30)

например, пожарные, начальники караула пожарной части

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчинам по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 25 лет

женщинам по достижении возраста 50 лет , если они проработали на таких работах не менее 25 лет

Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются , поскольку на рабочих местах таких работников сохраняется вредный производственный фактор.

II. Страховые пенсии работникам летно-испытательного состава (статья 31 Федерального закона № 400-ФЗ)

например, летчики-испытатели, штурманы-испытатели, бортинженеры-испытатели, непосредственно занятые в летных испытаниях.

Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:

мужчины, проработавшие на таких работах не менее 25 лет , а при оставлении летной работы по состоянию здоровья - не менее 20 лет

женщины, проработавшие на таких работах не менее не менее 20 лет , а при оставлении летной работы по состоянию здоровья - не менее 15 лет.

III. Страховые пенсии, назначаемые ранее достижения 60 лет мужчинами и 55 лет женщинами по социальным мотивам в соответствии со статьей 30 Федерального закона 400-ФЗ:

1) Женщины, родившие пять и более детей (пункт 1 части статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Возраст: 50 лет

Страховой стаж: не менее 15 лет

2) Одному из родителей инвалидов с детства

Женщины:

Возраст: 50 лет

Страховой стаж: не менее 15 лет

Дополнительные условия: воспитание детей до достижения ими возраста 8 лет

Мужчины:

Возраст: 55 лет

Страховой стаж: не менее 20 лет

Дополнительные условия: воспитание детей до достижения ими возраста 8 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

3) Опекуны инвалидов с детства (пункт 1 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Возраст: Уменьшение возраста – (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) на 1 год за каждый один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности.

Женщины:

Страховой стаж: не менее 15 лет

Мужчины:

Страховой стаж: не менее 20 лет

Дополнительные условия: воспитание ребенка-инвалида до достижения им возраста 8 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

4) Женщины, родившие двух и более детей (пункт 2 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Возраст: 50 лет

Страховой стаж: не менее 20 лет

Специальный стаж - не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

5) Инвалиды вследствие военной травмы (пункт 3 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Мужчины:

Возраст: 55 лет

Страховой стаж: не менее 25 лет

Женщины:

Возраст: 50 лет

Страховой стаж: не менее 20 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

6) Инвалиды по зрению, имеющие I группу инвалидности (пункт 4 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Мужчины:

Возраст: 50 лет

Страховой стаж: не менее 15 лет

Женщины:

Возраст: 40 лет

Страховой стаж: не менее 10 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

7) Граждане, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), и диспропорциональные карлики (пункт 5 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Мужчины:

Возраст: 45 лет

Страховой стаж: не менее 20 лет

Женщины:

Возраст: 40 лет

Страховой стаж: не менее 15 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

8) Оленеводы, рыбаки, охотники-промысловики, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 7 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ).

Мужчины:

Возраст: 50 лет

Специальный стаж - работа в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее 25 лет

Женщины:

Возраст: 45 лет

Специальный стаж - работа в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: не менее 20 лет

По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются.

1) Участники ликвидации последствий аварии на ЧАЭС 1986-1987гг.

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении по Федеральному закону от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении» (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (далее - Закон № 1244-1) с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет

2) Участники ликвидации последствий аварии ЧАЭС 1988-1990гг.

По достижении возраста 55 лет мужчинам и 50 лет женщинам.

5 лет страхового стажа.

15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

3) Граждане, эвакуированные (выехавшие добровольно) в 1986 г. из зоны отчуждения

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

4) Граждане, постоянно проживающие (проживавшие), работающие (работавшие) в зоне отселения (п.6,9,10 части 1 ст.13 Закона № 1244-1).

на 3 года за проживание в период с 26.04.1986 по 30.06.1986 и дополнительно на полгода за каждый полный год проживания или работы в зоне отселения, но не более 7 лет в общей сложности (п. 2 ст.32 и ст.35,36 Закона № 1244-1).

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

5) Граждане, проживающие (работающие) в зоне проживания с правом на отселение, а также выехавшие добровольно из этой зоны (п.7, 11 части 1 ст. 13 Закона № 1244-1)

Возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин уменьшается на 2 года за проживание в период с 26.04.1986 по 30.06.1986 и дополнительно на 1 год за каждые 3 года проживания или работы в указанной зоне, (ст.33,37 Закона № 1244-1).

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

6) Граждане, постоянно проживающие в зоне проживания с льготным социально-экономическим статусом (п.8 части 1 ст.13 Закона № 1244-1).

Возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин уменьшается на 1 год года за проживание в период с 26.04.1986 по 30.06.1986 и дополнительно на 1 год за каждые 4 года проживания или работ в указанной зоне, но не более 3 лет в общей сложности (ст.34 Закона № 1244-1).

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

7) Граждане, занятые на эксплуатации ЧАЭС и работах в зоне отчуждения (пп 1 п.2 ст. 10 Закона № 166-ФЗ).

По достижении возраста 55 лет мужчинам и 50 лет женщинам

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

8) Граждане, получившие или перенесшие лучевую болезнь и другие заболевания вследствие катастрофы на ЧАЭС (пп 1п.2 ст. 10 Закона № 166-ФЗ).

По достижении возраста 55 лет мужчинам и 50 лет женщинам

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

9)Граждане, ставшие инвалидами вследствие катастрофы на ЧАЭС (пп 2 п.2 ст. 10 Закона № 166-ФЗ)

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам (в зависимости от категории лиц, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф)

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа и наличие инвалидности.

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

10) Ликвидаторы аварии на ПО «Маяк» 1957-1958 г.г. и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча в 1949 - 1956 г.г . (ст.4 Закона № 175-ФЗ)

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

11) Ликвидаторы аварии на ПО «Маяк» 1959-1961 г.г. и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча в 1957 - 1962 г.г. (ст.5 Закона № 175-ФЗ)

По достижении возраста 55 лет мужчинам и 50 лет женщинам.

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

12) Граждане, эвакуированные, а также добровольно выехавшие из населенных пунктов, пострадавших вследствие аварии на ПО «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, приравненных к зоне отчуждения (ст.6 Закон № 175-ФЗ)

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

13) Граждане, проживающие в населенных пунктах, пострадавших вследствие аварии на ПО «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где доза облучения свыше 1 мЗв (0,1 бэр), а также выехавшие добровольно из них , приравненных к зоне проживания с правом на отселение (ст.7, ст. 10 Закона № 175-ФЗ)

Возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин уменьшается на 2 года за проживание в период с 01.01.1949 по 31.12.1962 и дополнительно на 1 год за каждые 3 года проживания или работы в указанной зоне, но не более 5 лет в общей сложности (ст.33,37 Закона № 1244-1).

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

14) Граждане из подразделений особого риска п. "а"-"г" без, не умнющие инвалидности (часть 2 п.2 Постановление ВС РФ от 27.12.1991 № 2123-1)

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении по Закону № 166-ФЗ (в твердых размерах) требуется 5 лет страхового стажа.

При назначении пенсии по Закону № 1244-1 с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

15) Граждане, пострадавшие вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне (п.11 ст.2 ФЗ от 10.01.2002 № 2-ФЗ)

По достижении возраста 50 лет мужчинам и 45 лет женщинам.

При назначении с учетом норм Закона № 400-ФЗ (исходя из страховых взносов) требуется 15 лет страхового стажа и ИПК -30 с учетом переходных положений (в 2019 – 10 лет и ИПК- 16,2).

Условия пенсионного обеспечения по социальным мотивам (вред, причиненный здоровью) не изменяются.

Стоит также отметить, что специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, не меняется для граждан, работающих на Крайнем Севере и в приравненных районах. Общеустановленный пенсионный возраст будет поэтапно повышен на 5 лет для мужчин и женщин (до 60 и 55 лет соответственно).

Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию (составляет от 15 до 30 лет), не меняется для педагогических, медицинских и творческих работников. При этом предлагается постепенно переносить срок обращения за пенсией.

Возраст выхода на пенсию (при сохранении требований к специальному стажу) увеличится для следующих категорий работников:

1. Для работников, которые выходят на пенсию досрочно в связи с работой в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Для тех, кому возраст выхода установлен 55 лет (для мужчин) и 50 лет (для женщин), предусматривается повышение возраста выхода на пенсию до 60 лет и 55 лет соответственно. Существенное снижение пенсионного возраста для северян было обусловлено в 50-е годы XX века чрезвычайно сложными условиями проживания в этих районах. Фактически полное отсутствие инфраструктуры для работы и жизни предопределило такой низкий возраст. Меры, принятые в рамках долгосрочной демографической программы на 2007-2025 годы, оказали положительное влияние на изменение ситуации с продолжительностью жизни, особенно в северных регионах страны.
2. Для педагогических, медицинских, творческих работников. Для данной категории работников увеличение требований к продолжительности специального стажа не предусмотрено. Вместе с тем, исходя из общего увеличения возраста выхода на пенсию, для данных граждан срок обращения за досрочной пенсией будет постепенно увеличиваться. Сейчас данным категориям работников необходимо выработать специальный стаж длительностью от 15 до 30 лет в зависимости от конкретной категории льготника. Срок выхода на пенсию будет исчисляться исходя из даты выработки специального стажа и периода отсрочки обращения за ней.

Год, в котором эти работники вырабатывают специальный стаж, фиксируется, а назначить «досрочную» пенсию можно будет по истечении определенного срока. В течение переходного периода с 2019 по 2028 год срок обращения за пенсией будет переноситься на период от 1 до 5 лет. Те, кто выработает специальный стаж в 2028 году и далее, получат право обратиться за назначением страховой пенсии через 5 лет с даты выработки этого стажа.

Пример: педагогическим работникам требуется 25 лет выслуги в учреждениях для детей независимо от возраста и пола. Если школьный учитель, например, в 2021 году выработает необходимый стаж, пенсия ему будет назначена через 3 года, то есть в 2024 году.

Это интересно!

Досрочное назначение пенсии за длительный стаж

Предусматривается новое основание для граждан, имеющих большой стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Досрочное назначение пенсии многодетным матерям с тремя и четырьмя детьми

Согласно предложениям Президента РФ многодетные матери с тремя и четырьмя детьми получат право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если у женщины четверо детей – на четыре года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений.

Досрочные пенсии для безработных граждан

Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше с учетом предусмотренного законопроектом переходного периода.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста предлагается увеличить максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей, как сейчас, до 11280 рублей с 1 января 2019 года – и установить период такой выплаты в один год.

Особые льготы для некоторых категорий граждан

Согласно предложениям Президента РФ в переходный период по повышению пенсионного возраста планируется сохранить все федеральные льготы, действующие на 31 декабря 2018 года. Как и прежде, льготами смогут воспользоваться женщины при достижении 55 лет и мужчины с 60 лет.

Существенная поддержка предусмотрена и для жителей села. Президент РФ подчеркнул необходимость введения 25-процентной надбавки к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе, у которых не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве. Предлагается начать эти выплаты уже с 1 января 2019 года.

А как же чиновники?

Повышение пенсионного возраста для государственных служащих началось еще в 2017 году: для государственных гражданских служащих, муниципальных служащих, а также лиц, занимающих государственные должности РФ, государственные должности регионов и муниципальные должности на постоянной основе возраст начал постепенно увеличиваться ежегодно по полгода до 65 лет для мужчин и до 63 лет для женщин.

Законопроектом предлагается с 1 января 2020 года увеличить шаг повышения пенсионного возраста государственным служащим – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста.

Законопроект предусматривает изменения, связанные с возрастом выхода на социальную пенсию. Гражданам, которые не работали или не приобрели полноценного стажа, необходимого для получения страховой пенсии, социальную пенсию предполагается назначать не в 60 (женщинам) и 65 лет (мужчинам), а в 65 и 70 лет соответственно. Данные изменения предлагается проводить так же постепенно. У граждан, имеющих значительные нарушения жизнедеятельности, имеется право обратиться за установлением инвалидности и при положительном решении получать социальную пенсию по инвалидности (независимо от возраста). Важно отметить, что в полном объеме сохраняются пенсии по инвалидности. Лицам, потерявшим трудоспособность, эти пенсии назначаются независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

Гарантии для граждан предпенсионного возраста

Пенсионная реформа предусматривает дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан предпенсионного возраста (он увеличится с 2 до 5 лет на время переходного периода) на рынке труда.

Так, для работодателей предлагается ввести административную и даже уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу по причине их возраста. Соответствующие изменения в законодательство будут вноситься одновременно с принятием законопроекта о повышении пенсионного возраста. Будут разработаны стимулы для работодателей, утверждена специальная программа по повышению квалификации, финансируемая из федерального бюджета. Помимо этого, за работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

Также предлагается увеличить максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей, как сейчас, до 11280 рублей с 1 января 2019 года – и установить период такой выплаты в один год.

Как видите, всё уже ясно, всё просчитано, практически все категории учтены. И если вы не лилипут и не оленевод, то попытайтесь отыскать хоть маленькую лазейку для послаблений.

Если же не находите себя ни в одной из указанных категорий и не относитесь к тем, кому льготы не положены, значит вам "работать" до 100 лет. Шютка 🙂

При подготовке материала использованы данные из открытых источников, в основном - сайта Пенсионного фонда Российской Федерации.

____________________
Нашли ошибку или опечатку в тексте выше? Выделите слово или фразу с ошибкой и нажмите Shift + Enter или .